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Cours management organisation sla v2 1ppp pdf

Management et Organisation de l'entreprise Module Gestion M Séverine LALANDE Université Paul Sabatier FSI Dpt LV-Gestion CINTRODUCTION I Qu'est ce qu'une entreprise et quels sont ses objectifs II La diversité des entreprises III Le cycle de vie de l'entreprise IV L'entreprise au sein de son environnement V Le management CPARTIE I Qu'est ce qu'une entreprise Quels sont ses objectifs CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management A Dé ?nition Toute activité qui consiste à produire et à vendre des biens et ou des services destinés à être vendus sur le marché a ?n d ? en tirer un pro ?t Ressources Matérielles Immatérielles Humaines Financières Autonomie de décision CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management B Objectifs d'une entreprise Objectif principal Dégager un pro ?t Dividende Objectifs secondaires Bien-être des salariés Respect de l'environnement développement durable Exemples CPARTIE II La diversité des entreprises CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management A Diversité de la taille Critère de l'e ?ectif Catégories Nom de la catégorie Microentreprises Petites entreprises Moyennes entreprises Entreprises de taille intermédiaire Grandes entreprises E ?ectifs ?? ?? ?? ?? et plus Exemples Précautions d'emploi CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management Entreprises selon le nombre de salariés et l'activité Insee CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management Critère du chi ?re d'a ?aires Dé ?nition du CA Catégories Nom de la catégorie CA Microentreprises M euros Petites entreprises M euros Moyennes entreprises M euros Entreprises de taille intermédiaire M euros Grandes entreprises Exemples M euros Intérêt Critère du résultat Dé ?nition du résultat Exemples CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management Critère synthétique économique Décret n - du décembre relatif aux critères permettant de déterminer la catégorie d'appartenance d'une entreprise pour les besoins de l'analyse statistique et économique Critères E ?ectif équivalent temps plein Chi ?re d'a ?aires CAHT OU Total du Bilan Nom de la catégorie Microentreprises MIC Petites et moyennes entreprises PME Entreprises de taille intermédiaire ETI Grandes entreprises GE E ?ectif CA millions Total du bilan M - M M M M M M CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management B Diversité de la forme juridique Entreprises individuelles EI Commerçants artisans professions libérales Un seul propriétaire l'entrepreneur individuel Avantages Formalités de création simples formulaire du CFE pas de statuts à rédiger Frais de constitution réduits Pas de capital minimal exigé et ou bloqué En cours d'activité liberté pour le dirigeant CI Dé ?nition et Objectifs II Diversité III Cycle de vie IV Environnement V Management Inconvénients Confusion de la personnalité juridique Responsabilité personnelle et illimitée sur biens propres Béné ?ces soumis à l'IR Impôt sur le Revenu Taux Marginal Imposition IS Impôt sur les Sociétés Statut social de