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Cours taylorisme Initiation au Management Le Taylorisme S OMAR BENAINI Septembre CLe Taylorisme CPlan ? La conception classique Taylorisme ? L ? organisation scienti ?que du travail ? Les résultats du taylorisme CI Biographie CLa méthode scienti ?que ? se

Initiation au Management Le Taylorisme S OMAR BENAINI Septembre CLe Taylorisme CPlan ? La conception classique Taylorisme ? L ? organisation scienti ?que du travail ? Les résultats du taylorisme CI Biographie CLa méthode scienti ?que ? selon Taylor Etudier comment plusieurs ouvriers habiles exécutent l'opération C Décomposer leurs gestes en mouvements élémentaires Eliminer les mouvements inutiles C Décrire chaque mouvement élémentaire et enregistrer son temps Ajouter un pourcentage adéquat aux temps enregistrés a ?n de couvrir les inévitables retards C Ajouter un pourcentage pour les repos étudier les intervalles auxquels ils doivent être accordés pour réduire la fatigue Reconstituer les combinaisons des mouvements élémentaires les plus fréquents Enregistrer le temps de ces groupes de mouvements et les classer CIII Les Principes de l ? ost C La séparation des t? ches de conception d ? exécution et de contrôle l ? exécutant ne doit pas avoir à ré échir pendant son travail division verticale C La parcellisation des t? ches chaque t? che est découpée en opérations élémentaires très simples et chronométrées des opérations a ?n de ?xer le temps à respecter par le salarié Tout geste inutile doit être éliminé The one best way ? C La spécialisation des travailleurs chaque exécutant réalise toujours la même opération ce qui accro? t en principe son e ?cacité division horizontale du travail C Contrôle strict de l ? exécution du travail et attribution de primes de rendement aux travailleurs les plus rapides Salaires aux pièces CIV Conséquence du Taylorisme CConséquence LES CONSEQUENCES POSITIVES A POSITIVES macro -microMacro-économique NEGATIVES - lesMaciccirdoe- nétscodunotramvaiqil ue l'absentéisme élevé et turn over important la monotonie du travail et la mauvaise qualité des produits dak sa a je vais développer b dakchi li je t'ai CConséquence LES CONSEQUENCES NEGATIVES ? Accidents de travail A POSITIVES ? Absentéisme élevé et turn-over mimacprort amnticro NEGATIVES les accidents du travail l'absentéi ?smlaeméolenvoétoentietudrnuotrvaevraimil portant la monotonie du travail et la mauvaise qualité des produ ?itlsa mauvaise qualité des produits dak sa a je vais développer b dakchi li je t'ai CBibliographie ? The Principles of Scienti ?c Management ? Jacques Barraux l ? entreprise Avril ? Hachette technologie ? fr wikipedia org a org wiki FrederickWinslowT aylor ? Film Les temps modernes de Charlie CHAPLIN CLes temps modernes C