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Revue du Contrôle de la Comptabilité et de l ? Audit ISSN - X Numéro Mars INDEPENDANCE DE L ? AUDITEUR INTERNE OBSTACLES ET LEVIERS INDEPENDENCE OF THE INTERNAL AUDITORS OBSTACLES AND LEVERS Loubna BARHON Doctorante à la faculté des sciences juridiques économiques et sociales-Casablanca Université Hassan II-Ain Chock Laboratoire de Recherche Audit-Fiscalité-Comptabilité Mohamed ABOUELJAOUAD Professeur de l ? Enseignement Supérieur à la faculté des sciences juridiques économiques et sociales-Casablanca Université Hassan II-Ain Chock Laboratoire de Recherche Audit-Fiscalité- Comptabilité Date de soumission Date d ? acceptation Pour citer cet article BARHON L ABOUELJAOUAD M INDEPENDANCE DE L ? AUDITEUR INTERNE OBSTACLES ET LEVIERS ? Revue du contrôle de la comptabilité et de l ? audit Numéro Mars Volume numéro ? p - Hosting by COPERNICUS CITEFACTOR www revuecca com Page CRevue du Contrôle de la Comptabilité et de l ? Audit ISSN - X Numéro Mars Résumé L ? activité d ? audit interne repose sur un principe fondamental de l ? indépendance qui vise à garantir la crédibilité des travaux de l ? auditeur et la ?abilité de ses jugements Toutefois la mise en ?uvre de cette indépendance se heurte à certains obstacles organisationnels découlant de la position hiérarchique de l ? auditeur au sein de l ? entité auditée qui tout en étant employé de celle-ci il doit aussi évaluer son fonctionnement et sa gestion en toute objectivité Ce double rôle n ? est pas sans incidence sur son propre jugement lors l'exécution de sa mission Le présent article propose d ? analyser le principe d ? indépendance et d ? identi ?er les facteurs de risques liés aux con its de rôles et d ? intérêts ainsi que les mesures mises en place pour préserver cette indépendance et la maintenir à un niveau optimal ? à travers notamment la collaboration entre l'audit interne et le comité d ? audit Mots clés Auditeur interne indépendance gestion de rôles con ictuels comité d ? audit direction Abstract The Internal Audit IA rests on the basic principle of the independence which aims for the credibility of the auditor ? s deliverables and the reliability of his opinion However the implementation of the independence runs into organizational di ?culties related to the hierarchical dependence of the internal auditor resulting from his status as an employee of the organization where he carries out his audit mission and he is requested to evaluate objectively its functioning and management These dual roles are likely to a ?ect his own judgment when executing his mission This article aims to analyze the independence principle of the internal audit function and to identify initially the risk factors resulting from the con icts of roles and interests and secondly the actions to understake in order to preserve this independence and to achieve an optimal level through the development of a close relationship between the internal audit and the audit committee Key words Internal Auditor independence coping with role con icts audit committee management Hosting by COPERNICUS CITEFACTOR www