Recrutement2 0 Accelerat ing t he world's research L'évolution de l'e-recrutement dans la fonction RH IOSR Journals Related papers Mémoire de ?n d'ét udes Sean ly Invest ment Download a PDF Pack of t he best relat ed papers UNIVERSIT E CAT HOLIQUE DE LOUV
Accelerat ing t he world's research L'évolution de l'e-recrutement dans la fonction RH IOSR Journals Related papers Mémoire de ?n d'ét udes Sean ly Invest ment Download a PDF Pack of t he best relat ed papers UNIVERSIT E CAT HOLIQUE DE LOUVAIN LOUVAIN SCHOOL OF MANAGEMENT Le market ing Rh à la lumiè ? NÔ AR Market ing RH La Marque Emoployeur un Levier pour se Demarquer European Scient i ?c Journal ESJ CIOSR Journal of Business and Management IOSR-JBM e-ISSN - X p-ISSN - Volume Issue Ser IV May PP - www iosrjournals org L ? évolution de l ? e-recrutement dans la fonction RH Zakia NOUIRA Jalila AIT SOUDANE Omar HAJAJI Kaoutar RGUIBI Doctorant laboratoire d'études et de recherche en sciences de gestion Université Mohammed V- Rabat Faculté des Sciences Juridiques Economiques et Sociales ?? Agdal Maroc Professeur de l ? Enseignement Supérieur laboratoire des études et des recherches en sciences économiques et gestion Université Mohammed V- Rabat Faculté des Sciences Juridiques Economiques et Sociales ?? Agdal Maroc Docteur laboratoire d'études et de recherche en sciences de gestion Université Mohammed V- Rabat Faculté des Sciences Juridiques Economiques et Sociales ?? Agdal Maroc Doctorante laboratoire d'études et de recherche en sciences de gestion Université Mohammed V- Rabat Faculté des Sciences Juridiques Economiques et Sociales ?? Agdal Maroc Résumé Le recrutement est l'une des activités les plus exigeantes d'un département RH en raison de la nécessité de recruter une grande variété de pro ?ls pour améliorer les performances de l'entreprise Il s'agit d'un processus de recherche et d'acquisition des bons candidats pour une entreprise Ce processus implique une série d'étapes par lesquelles une organisation recherche et attire des candidats quali ?és en utilisant diverses méthodes de recrutement réalisables Parmi ces méthodes ?gure le recrutement en ligne ou e-recrutement qui peut être décrit comme tout processus de recrutement qu'une organisation mène via des outils en ligne tels que son site web les réseaux sociaux ou les sites d'emploi L'objectif de ce document est de réaliser une analyse documentaire a ?n de découvrir les tendances générales de l'utilisation et de la pratique du recrutement en ligne ses avantages et ses dé ?s ainsi que les méthodes de recrutement en ligne les plus utilisées Mots clés recrutement en ligne e-recrutement département RH site web réseaux sociaux sites d'emploi Abstract Recruitment is one of the most demanding activities of an HR department due to the need to recruit a wide variety of pro ?les to improve business performance It is a process of ?nding and acquiring the right candidates for a company This process involves a series of steps through which an organization searches for and attracts quali ?ed candidates using a variety of feasible recruiting methods Among these methods is online recruiting or e-recruiting which can be described as any recruiting process that an organization conducts through online tools such as its website social media or job boards The objective of this document is to perform a literature review in order to
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Gratuit pour un usage personnel Aucune attribution requise- Détails
- Publié le Sep 10, 2022
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