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Rekrute rapport kapacity Résultats détaillés de votre test Kapacity Revealer passé le - - Le rapport ci-dessous synthétise vos résultats au questionnaire passé Kapacity Revealer met en lumière votre potentiel au travail en dé ?nissant les traits de person

Résultats détaillés de votre test Kapacity Revealer passé le - - Le rapport ci-dessous synthétise vos résultats au questionnaire passé Kapacity Revealer met en lumière votre potentiel au travail en dé ?nissant les traits de personnalité clefs de votre personnalité et donc les forces qui in uencent votre comportement au travail Il vous permettra à présent de recevoir des o ?res d'emploi qui correspondent non plus exclusivement à votre expérience passée mais aussi à votre caractère et donc vous proposer des environnements o? vous pourrez vous épanouir N ? oubliez pas de joindre les résultats de votre test à toutes vos candidatures pour mettre en avant vos compétences innées auprès des recruteurs et maximiser ainsi votre adéquation aux postes souhaités Sur vos annonces ReKrute il su ?ra simplement de cocher la case pour cela au moment de postuler Pour le reste vous pouvez le télécharger sous format PDF A utiliser donc sans modération pour maximiser vos chances lors de votre recherche de nouvelles opportunités de carrière Vos forces vos capacités innées au travail Retrouvez ci-dessous vos compétences phares classées par importance décroissante Ce sont vos forces vos capacités innées qui vous permettent de vous épanouir et de réussir au travail Organisation Extraversion Besoin d'action Rationalisme Recherche de nouveauté Créativité Sensibilité émotionnelle Humilité Implication au travail Travail en équipe Résultats détaillés Sur le tableau ci-dessous les résultats de votre test sont a ?chés en opposition et avec les composantes de chaque trait du comportement évalué Les deux colonnes gauche et droite sont en opposition Un positionnement à droite correspond à une tendance forte pour le facteur principal un positionnement à gauche correspond à une tendance forte pour le facteur opposé Extraversion Introversion Besoin d'action Besoin de ré exion CRationalisme Recherche de nouveauté Travail en équipe Volonté de persuasion Fermeté Equilibre personnel Ambition Distance émotionnelle Respect des règles Improvisation ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? Intuition Spontanéité Conventionnel Besoin d'autonomie Besoin d'objectivité Flexibilité Implication au travail Humilité Sensibilité émotionnelle Créativité Organisation Powered by ReKrute com Résumé personnalisé de votre pro ?l À caractère extraverti vous êtes plein e d ? entrain et vous cherchez à développer un cercle de communication assez large Vous avez tendance à socialiser avec aisance et à vous distinguer au sein des réunions sociales Dans certains cas cela peut donner l ? image de quelqu ? un de super ?ciel et de limiter votre capacité à travailler seul e sans être en contact avec les autres Dynamique vous avez tendance à privilégier l ? action à la ré exion Vous préférez les projets à court-terme permettant l ? obtention des résultats immédiats même en cas d ? incertitude A l ? extrême cela peut a ?aiblir votre motivation et accroitre votre prise de risque Rationnel rationnelle vous avez tendance à être objectif objective logique analytique et centré e sur les faits lors de l'évaluation des informations et de la prise de vos décisions Vous jugez sur les actes et vous vous intéressez principalement aux