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Cours rse upf 2 DÉPLOYER LA DÉMARCHE DE RSE A Nommer un responsable pour piloter la démarche B Mise en place d ? un réseau de correspondants dans toute l ? entreprise C Sensibiliser et former tous les salariés de l ? entreprise D Évaluer les salariés selo

DÉPLOYER LA DÉMARCHE DE RSE A Nommer un responsable pour piloter la démarche B Mise en place d ? un réseau de correspondants dans toute l ? entreprise C Sensibiliser et former tous les salariés de l ? entreprise D Évaluer les salariés selon des critères liés à la RSE E Prévoir les moyens humains et ?nanciers nécessaires A BENNOUNA EXEMPLE Le directeur de la responsabilité sociale et environnementale du groupe PPR est directement rattaché au PDG du groupe et fait partie du comité exécutif Le rôle de sa direction consiste à dé ?nir la politique de l ? entreprise dans le domaine de la responsabilité globale à accompagner les branches sur ces enjeux à anticiper et à préparer l ? entreprise aux nouvelles obligations légales en la matière à mettre en place des projets sur ces engagements au niveau du groupe et à communiquer en interne et en externe Dans chacune des branches du groupe il peut s ? appuyer sur une direction de la RSE qui est chargée de la déclinaison de la stratégie générale de l ? entreprise au niveau de sa branche par la mise en ?uvre de plans d ? action en cohérence avec les objectifs dé ?nis au niveau du groupe A BENNOUNA CA Nommer un responsable pour piloter la démarche Pour jouer ce rôle d ? animation de la RSE le pilote doit avoir une position hiérarchique re étant l ? ambition de l ? entreprise il semble judicieux de le rattacher directement à la direction générale pour montrer à la fois l ? importance et le caractère transversal de la RSE A BENNOUNA A BENNOUNA CB Mise en place d ? un réseau de correspondants dans toute l ? entreprise Pour s ? assurer de la mise en ?uvre e ?ective de la démarche de RSE son pilote doit pouvoir mettre en place un réseau de correspondants dans les di ?érentes parties de l ? entreprise qui aura pour rôle de faire le lien entre la stratégie de RSE qui a été adoptée au niveau de l ? entreprise et les actions pouvant être menée au niveau de leur service et leur ?liale Comme pour le pilote de la démarche RSE ce n ? est pas au correspondant de mener les actions a la place des autres membre de leur équipe ils ont plutôt un rôle d ? animation et de soutien au sein de leur service ou leur ?liale pour compléter l ? action du pilote A BENNOUNA EXEMPLE Au sein du groupe Axa un réseau de chief corporate responsibilityo ?cers correspondantsresponsabilite d ? entreprise a été mis en place par les directeurs généraux des principales sociétés du groupe dans le monde Ces correspondants sont chargés de coordonner la démarche de responsabilité globale et de promouvoir des pratiques innovantes au niveau local Le réseau de correspondants se réunit régulièrement avec le département de la responsabilite de l ? entreprise en séminaire et par conférences téléphoniques a ?n de faire le point