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CHAPITRE - Quelles mutations du travail et de l ? emploi Quelles frontières entre emploi chômage et inactivité p - Activité p Distinguer activité inactivité emploi et chômage b Le halo du chômage Le sous-emploi recouvre la frontière entre l ? emploi et le chômage en comptabilisant certaines personnes en emploi qui ne peuvent travailler autant qu ? elles le souhaitent Le halo au sens du BIT quant à lui regroupe les personnes inactives aux frontières du chômage qui souhaitent travailler mais ne sont pas disponibles dans les deux semaines à venir ou encore qui n ? ont pas fait de démarche de recherche d ? emploi dans les quatre semaines précédentes Dossier ?? Halo autour du chômage ? Insee Références édition ? Nathan Sciences Économiques et Sociales enseignement de spécialité Term CDoc p Di ?érents statuts d ? emploi Ce n ? est qu ? à la suite du processus d ? industrialisation que la démarcation entre indépendance et salariat s ? est précisée En France avec la loi Martin Nadaud le travail salarié ? est progressivement dé ?ni par l ? idée d ? un lien de subordination entre l ? employeur et les salariés qu ? il emploie Le salarié vend sa force de travail l ? indépendant vend le produit de son travail Depuis les années les sociologues s ? accordent généralement à constater une déstabilisation ? du salariat Ce dernier se trouve ainsi fragilisé en son centre par la déconstruction progressive du modèle d ? emploi stable et garanti et par la multiplication des formes d ? emplois précaires À ses marges depuis les années le salariat est d ? autre part mis en péril par l ? émergence des statuts d ? emplois hybrides ? ? et sous l ? e ?et d ? un renouveau du travail indépendant ? observé dans la plupart des pays occidentaux Face à l ? augmentation du chômage les pouvoirs publics incitent depuis la ?n des années les chômeurs à créer leur propre emploi ? ? On pense ? à l ? autoentrepreneuriat Le salariat peut se rapprocher de l ? indépendance les deux statuts peuvent se cumuler et aussi être ? un moyen d ? échapper au chômage Sophie Bernard Marnix Dressen Penser la porosité du travail ? La Nouvelle revue du travail CDI à temps plein Statut créé en ? Nathan Sciences Économiques et Sociales enseignement de spécialité Term C Quels sont les principaux descripteurs de la qualité des emplois p - Doc p Deux exemples d ? emplois a Témoignage d ? une caissière de la grande distribution Hacina Faut pas mentir caissière c ? était pas mon rêve et c ? est toujours pas le cas C ? est pas un boulot o? tu as besoin d ? être un génie Mais c ? est quand même un boulot et surtout c ? était pas loin de chez moi et avec la possibilité du temps partiel ce qui m ? arrangeait pas mal pour

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