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Chap 7 Chapitre La lettre de motivation I Dé ?nition La lettre de motivation est un document d'une page maximum adressé à un recruteur pour lui faire part de votre volonté de travailler avec lui tout lui faisant valoir vos qualités pour le poste Complémen

Chapitre La lettre de motivation I Dé ?nition La lettre de motivation est un document d'une page maximum adressé à un recruteur pour lui faire part de votre volonté de travailler avec lui tout lui faisant valoir vos qualités pour le poste Complémentaire du C V la lettre de motivation se doit d'être adaptée à l'entreprise et au poste convoité il y a autant de lettres de motivation qu'il y a d'annonces En e ?et pour bien faire passer votre candidature auprès d'un recruteur le fait de s'intéresser à son entreprise de montrer que vous avez des informations et que vous savez o? vous postulez est du meilleur e ?et Par la lettre de motivation vous pouvez mettre en avant les qualités que vous n'avez pas pu expliciter dans votre C V qui n'est pas prévu à cet e ?et C'est ce que l'on appelle les données subjectives II L ? intérêt de la lettre de motivation La lettre de motivation a pour but de déclencher l'envie de rencontrer le candidat Aussi faut-il éviter les phrases toutes faites disant qu'on est dynamique et motivé Elle doit être vivante et adaptée à chaque candidature - que l'on réponde à une annonce ou non Éviter de répéter votre CV III La construction de la lettre de motivation Une bonne lettre de motivation se décompose en quatre paragraphes Voici comment idéalement doit s'articuler votre lettre de motivation Bien entendu il s'agit d'un exemple et il est possible de prendre quelques libertés avec ce modèle Dans tous les cas il faut bien garder à l'esprit la chose suivante la lettre de motivation doit être faite sur mesure Premier paragraphe Dans le premier paragraphe il faut indiquer la raison pour laquelle vous écrivez à l'entreprise Faites référence à la petite annonce à laquelle vous répondez et mentionnez le poste sur lequel vous souhaitez être recruté Expliquez au besoin pourquoi vous envoyez une candidature spontanée Si vous écrivez sur recommandation d'un salarié de l'entreprise mentionnez le à ce moment là Second paragraphe Indiquez votre parcours académique et professionnel Puis expliquez concrètement en quoi vos compétences pourraient être utiles Pour réussir ce paragraphe examinez attentivement l'annonce à laquelle vous répondez Et t? chez d'y inclure les compétences demandées Par exemple s'il est demandé de l'autonomie montrez qu'il s'agit d'un de vos points forts CTroisième paragraphe Dans ce troisième paragraphe l'enjeu est de dire en quelques lignes ce qui vous attire dans l'entreprise en question N'hésitez pas à vous documenter sur elle en amont Quatrième paragraphe Dans cette dernière partie il faut préciser que vous êtes à la disposition du recruteur pour le rencontrer Elle précède la traditionnelle formule de politesse IV Les di ?érents types de lettre de motivation On distingue trois types de lettre de motivation ? la lettre de motivation pour réponse à annonce ciblée sur un poste vacant précis ? la lettre de motivation pour candidature spontanée plus ouverte et ciblant plutôt l ? entreprise que le poste précis ? la lettre de motivation