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Un rapport À PROPOS DU RAPPORT Intro Le procès-verbal et le compte rendu sont donc avant tout des chroniques dans lesquelles la relation des faits tient la place principale Le rapport est plus complexe Certes il part lui aussi en règle générale de fait ré

À PROPOS DU RAPPORT Intro Le procès-verbal et le compte rendu sont donc avant tout des chroniques dans lesquelles la relation des faits tient la place principale Le rapport est plus complexe Certes il part lui aussi en règle générale de fait réels sur lesquels il s ? appuie qu ? il présente avec le même souci de clarté et d ? objectivité que les documents précités mais il ne s ? en tient pas à cela Il est répétons-le une démonstration sa rédaction est ordonnée de manière à aboutir à une conclusion laquelle expose des décisions à prendre ou formule des v ?ux des suggestions des demandes des recommandations un avis des critiques CONSTRUCTION On distingue le compte rendu analytique très détaillé interventions nommées et celui synthétique résumé interventions regroupées et présentation des rubriques par des titres Le choix de l ? un ou de l ? autre type de compte rendu dépend des usages en vigueur de l ? entreprise Ainsi le compte rendu analytique est plus formel plus o ?ciel et fréquemment plus adopté pour des réunions institutionnelles PRÉSENTATION ENTÊTE SIMPLIFIÉ TITRE DU COMPTE RENDU OBJET LA DATE DE LA RÉUNION OBJET DE LA RÉUNION PERSONNES PRÉSENTS ABSENTS ET EXCUSÉS L'HEURE D'OUVERTURE DE LA SÉANCE RÉDACTION DU DÉVELOPPEMENT L'HEURE DE LA CLÔTURE DE LA RÉUNION DATE D'ÉMISSION DU COMPTE RENDU LA SIGNATURE DU RÉDACTEUR CE QU ? IL FAUT FAIRE PENSER ? AU GENRE DE RAPPORT ? AUX DOCUMENTS ET AUX TÉMOIGNAGES DONT ON DISPOSE ? AU NOMBRE DE PAGES SOUHAITABLE ? AUX CONTRAINTES IMPOSÉES PLANT STYLE ARGUMENTATION ? A LA COHÉRENCE DES PROPOSITIONS ? AU FAIT QUE LE RAPPORTEUR ENGAGE SA RESPONSABILITÉ DANS SES CONCLUSIONS CE QU ? IL FAUT ÉVITER ? UNE PRÉPARATION INSUFFISANTE ? DES FORMULES PROVOCANTES ? DES PROPOSITIONS TROP VAGUES ? UN STYLE TROP LITTÉRAIRE ? L ? OUBLIE VOLONTAIRE OU NON DES TÉMOIGNAGES ? DES CONCLUSIONS H? TIVES OU PARTISANES QUELQUES TYPES DE RAPPORT TYPE RAPPORT GÉNÉRAL D ? ACTIVITÉ EXEMPLE R ANNUEL D ? UNE ENTREPRISE D ? UNE ASSOCIATION RAPPORT DE STAGE DE VISITE DE MISSION R RELATIF À UN STAGE DE FORMATION À UNE VISITE D ? ENTREPRISE À UN TRAVAIL PARTICULIER DEMANDÉ DANS LE CADRE DU TRAVAIL RAPPORT D ? ÉTUDE RAPPORT D ? ÉTUDE DE MARCHÉ DU MATÉRIEL UNE RÔLE L ? ACTIVITÉ DE L ? ENTREPRISE AU COURS DE L ? EXERCICE RÉSULTAT OBTENUS DIFFICULTÉS RENCONTRÉS LES SOLUTIONS POSSIBLES IL JUSTIFIE LES APPRÉCIATIONS QU ? IL EST AMENÉ A REFORMULÉ ET PROPOSE ÉVENTUELLEMENT DES MODIFICATIONS IL CONSISTE À ANALYSER UN PROBLÈME ET À CSITUATION DE LA RÉORGANISATION D ? UN SERVICE PROPOSER UNE SOLUTION POUR LE RÉSOUDRE C