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Plaquette executive master

EXECUTIVE MASTER Patrimoine Professionnel et Gestion Privée ème promotion E-LEARNING PRÉSENTIELS Un diplôme d ? excellence pour former des experts en Gestion de Patrimoine dédiés aux chefs d ? entreprise TITRE RNCP NIVEAU I www emppgp fr CLE MOT DES RESPONSABLES Jean Prieur Professeur émérite des Universités Université Paris Dauphine Michel Leroy Directeur du Master Ingénierie du Patrimoine Toulouse Président du comité scienti ?que JurisCampus Une gestion de patrimoine pertinente doit mener une approche globale patrimoine privé-patrimoine professionnel marquée par une évaluation du couple opportunités-menaces Par ailleurs le patrimoine privé doit être préservé par des mesures appropriées des risques inhérents à l ? activité comme par exemple la condamnation du dirigeant pour insu ?sance d ? actif La complexité croissante des situations à régir et l ? importance des enjeux appellent le recours à des spécialistes de haut niveau pour lesquels la demande est particulièrement forte L ? entreprise bien particulier source de création de valeur et d ? emplois constitue souvent l ? élément essentiel du patrimoine du dirigeant Il s ? ensuit que l ? entreprise est à l ? origine de ux signi ?catifs au pro ?t du patrimoine privé et que le bon conseil doit proposer au chef d ? entreprise un statut juridique ?scal et social parfaitement adapté aux besoins exprimés Dans la phase de transmission de l ? entreprise il s ? agit de réduire les risques de passifs ultérieurs et de maximiser son actif en amont en dé ?nissant une stratégie patrimoniale post-transmission Le droit est ici un instrument au service de la gestion globale du patrimoine privé et professionnel un outil visant la pertinence et la performance L ? Executive Master o ?re un parcours Patrimoine Professionnel et Gestion Privée ? destiné à former des spécialistes particulièrement quali ?és et dotés d ? une formation juridique pluridisciplinaire droit des sociétés droit ?scal régime matrimoniaux successions et libéralités protection sociale ?? ??La complexité croissante des situations à régir et l ? importance des enjeux appellent le recours à des spécialistes de haut niveau pour lesquels la demande est particulièrement forte CPROGRAMME FONDAMENTAUX ? Le régime primaire ? Le régime légal ? Les principaux régimes conventionnels ? L ? impôt sur le revenu ? L ? impôt de solidarité sur la fortune ? L ? environnement du chef d ? entreprise ? La dimension patrimoniale du chef d ? entreprise ? Les fondamentaux de la protection sociale ? Les régimes obligatoires de prévoyance ? Les solutions de prévoyance facultatives ? La transmission et cession d ? entreprise ? L ? indivision ? Le démembrement ? Les libéralités ? La dévolution successorale EXPERTISE L ? organisation du Patrimoine professionnel ? Structures de l ? entreprise Critères de choix ? Comptes et ?scalité de l ? entreprise ? L ? exercice d ? une profession et régimes matrimoniaux ? Retraite protection sociale du dirigeant ? Protection Patrimoine Privé du chef d ? entreprise ? Ma? trise des risques patrimoniaux par l ? assurance ? Administration ?scale