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Rapport de metier et formation

Institut Spécialisé de Gestion et d ? Informatique Khouribga RAPPORT DE METIER ET FORMATION Option Gestion Des Entreprises Encadré par Mr JEBBANE Réalisé par OUARGA HAJAR Groupe TSGE CDS CInstitut Spécialisé de Gestion et d ? Informatique Khouribga Introduction Partie Généralités Sur L ? OFPPT L ? historique Les Objectifs de L ? OFPPT Partie O ?re de Formation de L ? OFPPT Formation Initiale - Quali ?ante - Cours Du Soir Les modes de formation Les niveaux de formation Partie Le pro ?l d ? un Gestionnaire Description de a Profession Le pro ?l d ? un Stagiaire Partie Information sur le module Métier et formation Nouveau système et plan d ? étude Le règlement intérieur Formation Hybride Le projet Professionnel Partie Système d ? évaluation des acquis Dé ?nition EFM Contrôle continu EFF Les sanctions de la formation Conditions d ? entrée sur le marché du travail Conclusion CInstitut Spécialisé de Gestion et d ? Informatique Khouribga Remerciement On tient tout d ? abord à remercier Dieu le tout puissant et miséricordieux qui nous a donné la force et la patience d ? accomplir ce travail En second lieu On tient à remercier notre encadreur Mr JEBBAN pour son précieux conseil et son aide durant toute la période du travail Nos vifs remerciements vont également à Monsieur CHAGRAOUI l ? encadrant de la ?lière GESTION DES ENTREPRISES CDS On tient aussi à remercier tous les personnels pédagogiques et les responsables de la formation pour tous les e ?orts qu ? ils ont fournis pour partager avec nous leur savoir En ?n nous remercions également toutes les personnes qui ont participé de près ou de loin à la réalisation de ce travail Soyons reconnaissants aux personnes qui Nous donnent du bonheur elles sont les Charmants jardiniers par qui nos ? mes sont euries Marcel Proust CInstitut Spécialisé de Gestion et d ? Informatique Khouribga Introduction D ? après ses expériences acquises au sein de l ? établissement de la formation professionnelles lauréat du niveau Technicien Spécialisé en Gestion des Entreprises TSGE devenir capable de ?xer ses objectifs et aussi de prendre le risque et la responsabilité et puis de développer des nouvelles compétences Ces qualités lui permettant de trouver un travail au c ?ur du fonctionnement d ? une entreprise et dans plusieurs débouchés professionnels Il devra non seulement exercer en toute compétence sa technicité dans la spécialité dans laquelle il aura été formé mais aussi faire preuve d ? une capacité d ? adaptation et d ? organisation lui permettant d ? assurer e ?cacement le rôle que l ? entreprise pourrait lui con ?er A ?n d ? atteindre ces objectifs les Instituts spécialisés en informatique et gestion ISGI dispensent en deux années et demi cours des jours et trois années pour une formation cours du soir pratique une formation scienti ?que et technologique ou juridique et une formation générale dans la spécialité TSGE Cette formation est organisée d ? une manière à permettre aux lauréats d