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Dsr 6200 plan de cours hiver 2020 conjoint 3

Université du Québec à Montréal École des sciences de la gestion Hiver DSR Gouvernance et gestion des risques ?duciaires sociaux éthiques et environnementaux Enseignants Andrée De Serres coordination Louise Champoux Paillé Robert Pouliot Descriptif PLAN GÉNÉRAL Ce cours vise à conna? tre et à comprendre les fondements de la gouvernance des entreprises en tenant compte de la diversité des modes d'organisation qu'elles peuvent adopter Il permettra de conna? tre les moyens méthodes et outils pour évaluer et rendre compte de la performance environnementale sociale et de gouvernance ESG d ? une entreprise et du périmètre d ? imputabilité économique Le cours vise aussi à comprendre la gestion du risque ?duciaire qui y est associée Il vise à conna? tre les moyens méthodes et outils pour évaluer et rendre compte de la performance environnementale sociale et de gouvernance ESG d'une entreprise et du périmètre d ? imputabilité économique Le cours vise aussi à comprendre l'interaction entre les entreprises non ?nancières et les institutions ?nancières au chapitre de la gouvernance En ?n ce cours se divise en deux parties Première partie du janvier au février Deuxième partie du mars au avril Préalables JUR Introduction au droit des a ?aires OBJECTIFS GÉNÉRAUX Ce cours vise à conna? tre et à comprendre les fondements théoriques et pratiques de la gouvernance des entreprises en tenant compte de la diversité des modes d ? organisation qu ? elles peuvent adopter La gouvernance inclut la gestion du risque ?duciaire la probabilité de faillir à la con ?ance des actionnaires investisseurs sociétaires ou donateurs couvrant les risques légaux opérationnels éthiques sociaux et environnementaux des entreprises sans inclure le risque de réputation et le risque stratégique Il vise à conna? tre les moyens méthodes et outils pour cerner évaluer et rendre compte de la performance environnementale sociale et de gouvernance ESG d ? une entreprise Le cours vise aussi à comprendre l ? interaction entre les entreprises non ?nancières et les institutions ?nancières et l ? impact du montage juridico- ?nancier sur la gestion des risques de l ? entreprise C OBJECTIFS SPÉCIFIQUES Notamment ce cours vise à Permettre aux étudiants d ? acquérir des connaissances avancées sur la gouvernance des entreprises et la gestion des risques extra ?nanciers Appliquer ces connaissances pour di ?érencier divers types d ? organisation notamment les entreprises constituées sous forme de sociétés cotées les PME constituée en sociétés ou en coopératives les entreprises technologiques ?nancées par le capital-risque les organisations à but non lucratif Comprendre l ? in uence des contextes institutionnels de di ?érents pays sur la gouvernance et le fonctionnement des organisations et en conséquence acquérir des connaissances sur l ? analyse des processus de changement et de l ? interaction entre le niveau institutionnel l ? organisationnel et social Se familiariser avec les méthodes et outils pour évaluer la performance environnementale sociale de gouvernance ESG et ?duciaire des entreprises Se familiariser avec les méthodes moyens et outils disponible pour les gestionnaires des entreprises pour rendre compte de leur performance environnementale