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Enjeux enjeu humaine Le premier enjeu fort de la prévention des risques est humain Il s ? agit avant tout d ? éviter ou de limiter les conséquences d ? un accident ou d ? une maladie sur l ? agent Il y a aujourd ? hui environ personnes qui perdent la vie

enjeu humaine Le premier enjeu fort de la prévention des risques est humain Il s ? agit avant tout d ? éviter ou de limiter les conséquences d ? un accident ou d ? une maladie sur l ? agent Il y a aujourd ? hui environ personnes qui perdent la vie suite à un accident ou une maladie au travail chaque année source Caisse primaire d ? assurance maladie presque personnes qui conservent des séquelles invalidantes incapacité supérieure à Dans la fonction publique territoriale chaque année environ personnes se voient dotées d ? une allocation temporaire d ? invalidité ATI rente dédiée à tous les agents dont le taux d ? incapacité est reconnu supérieur à suite à un accident de travail ou une maladie professionnelle Il est aujourd ? hui di ?cilement concevable de se tuer ou de se blesser au travail Les conséquences personnelles sont importantes douleur handicap problèmes familiaux liés à la diminution ou la perte d ? activité réadaptation à un nouveau poste di ?cile d ? apprendre un nouveau métier L ? accident ou la maladie peuvent même mener à la retraite pour invalidité ou à la radiation des cadres si aucun poste adapté à la nouvelle aptitude ne peut être trouvé ou si l ? agent est reconnu inapte totalement et dé ?nitivement à toutes fonctions La prévention est donc axée autour de deux priorités éviter que les agents ne se blessent ni se tuent au travail améliorer les conditions de travail enjeu économique Si la prévention a e ?ectivement un coût qui est souvent avancé comme une contrainte empêchant la mise en place de mesures préventives on oublie souvent le coût de la réparation Car l ? enjeu est bien là limiter les coûts des accidents de service et maladies professionnelles Pour calculer ces coûts on distingue les coûts directs et indirects Le coût direct C ? est la partie émergée de l ? iceberg Pour chaque accident ou maladie la collectivité paie les frais médicaux jusqu ? au rétablissement de l ? agent prend en charge son salaire intégralement jusqu ? à son retour au poste Très souvent ces frais sont pris en charge par une assurance qui a également un coût souvent supérieur aux frais engagés mais en général partiellement franchise non-prise en compte des charges patronales ? Le coût direct est facile à calculer et aisément accessible Chaque année la collectivité peut savoir combien elle a dépensé pour ses accidents de travail et maladies professionnelles Le coût indirect Ce sont les frais induits par l ? accident et l ? absence de l ? agent Il s ? agit de coûts cachés qui sont di ?ciles à évaluer la perte de qualité du service lié à l ? absence de l ? agent ou son remplacement par une personne non formée la désorganisation du service provoquée par l ? absence de l ? agent C le remplacement de l ? agent payer un intérimaire le former etc la gestion