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Appel candidatures chefdpartementaccordsengagementsmiddlemarketdcembre2021

ROYAUME DU MAROC SOCIETE NATIONALE DE GARANTIE ET DU FINANCEMENT DE L ? ENTREPRISE N PR DCRH ZA Rabat le NOTE DE SERVICE Il est porté à la connaissance de l ? encadrement de la Société Nationale de Garantie et du Financement de l ? Entreprise SNGFE Tamwilcom qu ? il a été décidé de pourvoir le poste de Chef du Département Accords d ? Engagements Middle Market par voie de concours interne Par conséquent cette note tient lieu d ? appel à candidatures Les conditions de pro ?l requises pour postuler au poste en question sont détaillées dans la ?che ci-jointe Les dossiers de candidature à adresser au Département Capital Humain devront comprendre un curriculum vitae mis à jour - une note argumentée relative aux motivations pour le poste aux réalisations professionnelles ainsi qu ? un descriptif du programme d ? action envisagé pour l ? optimisation de la gestion de la structure objet de l ? appel à candidatures La date limite de dépôt des candidatures est ?xée au décembre CFICHE EMPLOI Intitulé de l'emploi Chef du Département Accords des Engagements Middle Market et Corporate Entité de rattachement Supérieur hiérarchique Supérieur fonctionnel Département Accord des engagements Middle Market et Corporate Directeur Marché Middle Market et Corporate Finalité de l ? emploi et missions principales Finalité de l'emploi Superviser le traitement des demandes de garanties et de ?nancement compétence siège en respectant des conditions optimales en matière de délai de qualité et de ma? trise des risques Missions principales Piloter assurer le traitement des demandes de garantie et de ?nancement émanant des centres d'a ?aires Assister les équipes des Centres d ? A ?aires CAF lors de l ? instruction des demandes de garantie et ou de co ?nancement Superviser la contre étude et la validation de toutes les demandes de garantie crédits MDH et de ?nancement traitées par les CAF et les présenter aux di ?érents comités pour décision Accompagner les di ?érents prescripteurs dans l ? utilisation des produits dédiés aux entreprises Elaborer les reporting et autres documents liés aux activités du service destinés aux instances de gouvernance Participer à la mise en place d'outils de procédures de modes opératoires et nouveaux produits faisant partie du périmètre de la structure Animer encadrer former et superviser les équipes du département Critères de performances Indicateurs clés de performance KPI ? Qualité des analyses et des délais de validation Optimisation des procédures de traitement des demandes de garantie et de co ?nancement Qualité des reportings Qualité des données SI Management E ?ectifs gérés en direct E ?ectifs globaux gérés Relations Fonctionnelles du poste L'ensemble des pôles directions départements et services transmission de documents et d'informations ? Interlocuteurs internes Nature des échanges Principales interactions Banques et Sociétés de ?nancements échange d'informations échange de documents reporting ? Interlocuteurs externes Administrations publiques échange d'informations échange de documents ? Nature des échanges Bailleurs de fonds échange d'informations échange de documents reporting ? Entreprises et établissements publics échange d'informations échange de documents ? Pro ?l