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ENSIAS Rapport De Stage BPCS 1 Rapport de stage • Réalisé par : Pratic Abdellah

ENSIAS Rapport De Stage BPCS 1 Rapport de stage • Réalisé par : Pratic Abdellah Encadré par : MAREQUAZ Saâd Année universitaire : 2005-2006 1 page texte 0.5 DH 1 page mixte 1 DH 1 page image 2 DH 1 CD vierge 2 DH 1 pochette double 0.5 DH 1 reliure (baguette + transparent + papier cartonné) 6 DH 3.1. Java Java est à la fois un langage de programmation et une plateforme d'exécution [7]. Le langage Java a la particularité principale d'être portable, puisqu'il peut tourner sur n'importe quelle machine disposant d'un interpréteur Java. Cette portabilité est fondamentale sur Internet, 4. Réalisation Au lancement de l’application, l’utilisateur a le choix entre deux menus : New Project et Load Project. ENSIAS Rapport De Stage BPCS 2 Il est difficile d’exprimer sa gratitude vis-à-vis des personnes qui vous supportent et vous apportent un plus dans votre vie. Toutefois, je tiens a remercier tous ceux qui m’ont aidé tout au long de la période que j’ai passée au sein de l’établissement BPCS (Banque populaire Centre Sud), et je tiens à remercier en particulier la responsable du département des ressources humaines Mme Bouzidi qui a été très accueillante, ainsi que tous les fonctionnaires du même département. Je tiens également à remercier M Bouzidi (le directeur de la BPCS) qui s’est entretenu avec moi dès mon premier jour de stage, et aussi Mr Marikaz qui m’a encadré durant toute cette période. Et je remercie aussi les fonctionnaires qui ont été chaleureux envers moi tout au long de mon stage et qui n’ont jamais cessé de m’encourager. Je remercie finalement les professeurs de l’ENSIAS pour les efforts qu’ils fournissent afin d’améliorer notre niveau et perfectionner notre formation. Enfin, j’espère que mon travail soit à la hauteur des attentes de mes professeurs 3 REMERCIMENTS……………………………………………………………2 Liste des figures. …..…………………………………………………………. 4 INTRODUCTION … …………………………………………………………5 • CHAPITRE I : Organisme d’Accueuil ……………6 I. Présentation générale……………………………………………….7 II. Organigramme …..…………………………………………………8 • CHAPITRE II : Présentation du sujet……………10 I. choix des outils de travail………………………11 II. présentation du langage java………………..11 III. présentation du SGBD MyS..………………….13 • CHAPITRE III : Analyse et conception..…………14 I. Dictionnaire de données…….…………………..16 II. Ls tables conçues……………………..…….……..17 III. Le modèle entités association.………………20 • CHAPITRE IV : Guide d’utilisation……….………21 CONCLUSION :…………………………………………27 Bibliographie…………………………………………………….30 4 Figure 1 Organigramme de la BP 8 Figure 2 Dictionnaire de données 16 Figure 3 Table identification 17 Figure 4 Table personnel 18 Figure 5 Table courrier 18 Figure 7 Table pièces jointes 19 Figure 8 Modèle entités associations 20 Figure 9 Identification 22 Figure 10 Interface administrateur 23 Figure 11 Liste des utilisateurs 24 Figure 12 Interface de modification des données 25 Figure13 Interface d’ajout d’utilisateurs 26 ENSIAS Rapport De Stage BPCS 5 Dans un organisme comme la BPCS où la communication entre les membres du personnel est une action à la fois fréquente et vitale au bon fonctionnement de l’établissement, le gain du temps et la bonne organisation deviennent des facteurs décisifs dans le rendement et l’efficacité du travail, l’informatique se révèle donc comme étant un outil incontournable pour la modernisation et l’optimisation de plusieurs tâches. Mon stage au siège régional de la banque populaire s’inscrit dans la perspective d’avoir un premier contact avec le milieu professionnel. Au cours de mon stage, je suis amené à comprendre le fonctionnement de l’établissement ainsi que l’organisation du travail au sein de l’organisme. Je suis également amené à concevoir une application de gestion de courrier à base de données centralisée en utilisant des langages de programmation tout à fait nouveaux, ce qui me permettra de mieux maîtriser ces langages. Dans ce rapport de stage, je vais d’abord commencer par présenter l’organisme d’accueil, et puis je vais faire une présentation du sujet ainsi que du dossier d’analyse et de conception avant de conclure tout en citant les perspectives étant donné que je n’ai pas complètement achevé l’application avec toutes ses fonctionnalités. ENSIAS Rapport De Stage BPCS 6 ENSIAS Rapport De Stage BPCS 7 I - Présentation générale Le Groupe Banques Populaires est un groupement de banques constitué de la banque centrale populaire et des Banques Populaires Régionales et placé sous tutelle du Comité Directeur du CPM. Il participe vivement au financement des petites et moyennes entreprises et de l’artisanat et assure les transferts des Marocains Résidents à l’Etranger, constituant ainsi un véritable levier de l’économie nationale. De plus, il joue un rôle dans la collecte et la mobilisation de l’épargne et contribue à son utilisation au niveau des diverses régions du pays. La BCP (Banque Centrale Populaire) assure un rôle central au sein du groupe. Outre son activité d’établissement de crédits, c’est l’organisme central bancaire des BPR (Banques Populaires Régionales) et à ce titre, elle agit en tant que compensateur central du groupe, coordonne la politique financière des BPR, gère leurs liquidités, assure leurs refinancements et assure les services d’intérêts communs pour le compte des organismes du groupe. La banque populaire, qui a une vocation nationale, doit donc avoir une organisation qui régit la relation entre la banque centrale et les banques régionales, et voici l’organigramme de la BCP: ENSIAS Rapport De Stage BPCS 8 II – Organigramme de l’organisme BANQUES POPULAIRES REGIONALES 11 Banques de forme coopérative à Directoire et à Conseil de Surveillance, dont le capital variable est détenu par plus de 430 000 clients sociétaires : -Casablanca -(Centre Sud) -El Jadida-Safi -Fès-Taza -Rabat-Kénitra -Mekhnès -Marrakech-Béni Mellal -Oujda -Nador-Al Hoceima - Laâyoune -Tanger-Tétouan BANQUE CENTRALE POPULAIRE • SA à capital fixe détenu à hauteur d’au moins 51% par les BPR et l’Etat ; • Organisme central des BPR - Gestion des excédents de trésorerie des BPR - Gestion des services d’intérêt communs aux organismes du CPM (Internationale – Informatique – Marketing Stratégique…) • Etablissement de Crédit habilité à effectuer toutes les opérations bancaires FONDATION • Fondation Banque Populaire pour la création d’entreprise • Fondation Banque populaire pour le micro-crédit • Fondation Banque populaire pour l’éducation et la culture PRINCIPALES FILIALES • Chaabi Leasing (Crédit-Bail) • Assalaf Chaabi (Crédit à la Consommation) • Moussahama ( Capital-Risque) • Maroc Assistance Internationale (assistance) • Al Wassit (Société de Bourse) • Alistitmar Chaabi (gestion collective de l’Epargne – FCP & SICAV) • Médiafinance (Marché des Capitaux) • Banque chaabi du Maroc – Paris – France • Banque Populaire Maroco- Centrafricain • Banque Populaire Maroco-Guinéenne CREDIT POPULAIRE DU MAROC COMITE DIRECTEUR Composition* • Cinq présidents des conseils de surveillance des BPR • Cinq représentants du Conseil d’Administration de la BCP Principales Attributions • Définition de orientations générales du CPM • Contrôle administratif, technique et financier sur les organismes du groupe • Toutes mesures nécessaires au bon fonctionnement et à l’équilibre financier du CPM (*) Dans l’attente de la mise en place du Comité Directeur, les attributions qui lui sont dévolues sont exercées par un Comité Transitoire. Fig1 : organigramme de la BP ENSIAS Rapport De Stage BPCS 9 La BPCS (Banque Populaire Centre Sud) est à son tour constituée de plusieurs entités : ¾ Direction Audit Interne : Elle a pour principal objectif d’éviter les disfonctionnements au niveau de l’entreprise. ¾ Direction Administrative et Financière : Elle se charge de la partie administrative, que ce soit au niveau informatique ou financier. ¾ Direction Risques Engagements : Cette section se charge d’étudier les risques que prend la banque dans ses transactions. ¾ Direction Développement et Réseau : Elle s’occupe surtout du réglage des problèmes avec la clientèle. ¾ Direction des Ressources Humaines : La Direction Ressources Humaines englobe deux départements : Le département Gestion Administrative et Sociale veille à l’application des règles statutaires et légales, quant au département Formation et Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, il fait le suivi des plans de carrières. ENSIAS Rapport De Stage BPCS 10 ENSIAS Rapport De Stage BPCS 11 Afin de rénover la procédure de gestion de courrier, la BPCS a opté pour l’informatisation de cette tâche en mettant en place une application informatique munie de toutes les fonctionnalités requises pour répondre aux besoins du personnel. Cette application doit, bien évidemment, être à base de données centralisée puisqu’elle est destinée au réseau interne, elle doit être également viable et maintenable : un administrateur doit avoir les droits suffisants afin de pouvoir gérer le courrier ainsi que les comptes des utilisateurs. Choix des outils de travail : J’ai choisi de travailler avec le couple java/MySQL, parce que java est un langage de programmation gratuit et mysql un SGBD également gratuit qui est suffisamment puissant pour l’application sur laquelle j’ai travaillé, et de plus, je n’avait jamais travaillé avec java à l’école auparavant, ce qui m’a poussé à profiter de l’occasion du stage pour apprendre à utiliser ce nouveau langage de programmation. Présentation du langage java : Java est un langage de programmation à usage général, évolué et orienté objet dont la syntaxe est proche du langage C. Il existe 2 types de programmes en Java : les applets et les applications ; Une application autonome (stand Alone program) est une application qui s'exécute sous le contrôle direct du système d'exploitation. Une applet uploads/Geographie/ pratic-abdellah-pdf.pdf