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ا لجمهورية التونسية وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و التكنولوجيا MINISTERE

ا لجمهورية التونسية وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و التكنولوجيا MINISTERE DE L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE Direction Générale des Etudes Technologiques DIRECTION DES I.S.E.T INSTITUT SUPERIEUR DES ETUDES TECHNOLOGIQUES DE CHARGUIA LIVRET DE STAGE Nom et Prénom de l’étudiant stagiaire : .......................................................................... Département : ................................................................................................................... Parcours (option) : ............................................................................................................ Année Universitaire : ........................................... Le livret est personnel vous devez le garder précieusement. 2 Plan du livret Introduction .................................................................................................................................................................... 3 1. Utilité du livret de stage ........................................................................................................................................ 4 2. Documents à remettre avec le rapport ................................................................................................................... 4 3. Le stage d’initiation ............................................................................................................................................... 4 3.1 Objectifs du stage d’initiation .......................................................................................................................... 4 3.2 Compétences à développer ............................................................................................................................. 5 3.3 Validation du stage ......................................................................................................................................... 5 4. Le stage de perfectionnement : .............................................................................................................................. 5 4.1 Objectifs du stage de perfectionnement : ......................................................................................................... 6 4.2 Compétences à développer : ........................................................................................................................... 6 4.3 Validation du stage : ........................................................................................................................................ 6 5. Documents à remplir ............................................................................................................................................. 8 5.1 Le journal du stage ........................................................................................................................................... 8 5.2 Documents pour l’encadrant professionnel .................................................................................................... 13 6. Grilles d’auto-évaluation ..................................................................................................................................... 19 7. Grilles d’évaluation par le jury ............................................................................................................................ 22 Conclusion ................................................................................................................................................................. .23 3 Introduction La finalité des stages s’inscrit dans le cadre d’un projet pédagogique et n’a de sens que par rapport à ce projet. Le stage permet à l’étudiant de : - Développer ses compétences professionnelles et personnelles ; - Faciliter son passage du monde de la formation académique à celui de l’entreprise. Le terme stage ne signifie pas un travail rémunéré. Trois stages s’offrent à l’apprenant durant ses années de licence. Tous obligatoires, les deux premiers sont de courte durée : un mois chacun et le dernier est de longue durée : un semestre. Le présent livret s’intéresse aux deux premiers stages de la licence à savoir : le stage d’initiation et le stage de perfectionnement que le stagiaire est tenu de : - Lire et de remplir soigneusement ; - De soumettre au responsable de stage pour suivi, évaluation et validation. 4 1. Utilité du livret de stage Le livret de stage est conçu pour : - Servir de guide au stagiaire et à l’encadrant professionnel pour le bon déroulement du stage ; - Etre un aide-mémoire des tâches réalisées par le stagiaire à travers leur journalisation ; - Permettre au stagiaire d’analyser ses acquis, ses points positifs, ses difficultés et les éléments restant à acquérir ; - Permettre à l’encadrant professionnel d’évaluer le stagiaire ; - Aider le stagiaire à préparer son rapport de stage ; - Eclairer le stagiaire sur les facteurs de succès de la soutenance ; 2. Documents à remettre avec le rapport Pour chaque stage un journal de stage (page 8) et une grille d’évaluation de l’encadrant professionnel (page 15 pour le stage d’initiation ou 17 pour le stage de perfectionnement), doivent être remplis et remis aux services concernés de l’ISET en accompagnement du rapport. La grille d’évaluation de l’encadrant professionnel, du stage concerné, est à remettre dans une enveloppe confidentielle. La grille d’autoévaluation du stage concerné doit être remplie soigneusement et servira à établir le bilan d’expérience. 3. Le stage d’initiation Appelé aussi stage d’observation ou de découverte, est le premier stage obligatoire en entreprise. - Durée : 4 semaines - Cible : étudiants de première année de licence - Période : il se déroule entre la période qui sépare les examens du premier semestre du début du second semestre de la première année de licence, avec la possibilité de le passer en été. 3.1 Objectifs du stage d’initiation - Découvrir le milieu professionnel ; - Se familiariser avec le monde de l’entreprise. 5 3.2 Compétences à développer Le stagiaire doit être capable de : - Avant le stage : ✔ Suivre une démarche de recherche de stage ; ✔ Traduire le travail demandé, à l’issue du stage, en objectifs ; - Pendant le stage : ✔ S’intégrer dans l’entreprise/services/équipe de travail ; ✔ Développer ses capacités d’apprentissage ; ✔ S’adapter à l’environnement professionnel ; ✔ Développer sa communication orale - A la fin du stage : ✔ Synthétiser les informations collectées ; ✔ Éventuellement définir la thématique de son stage de perfectionnement ; ✔ Respecter les règles (de forme et de fond et de délai) d’élaboration du rapport de stage. 3.3 Validation du stage : Un jury est désigné pour juger la validité du stage à travers l’évaluation des enseignements dispensés durant son stage. Seront également évalués, ses aptitudes à communiquer en public, son esprit de synthèse et ses compétences professionnelles. Le rapport et la soutenance seront évalués selon une grille d’évaluation (voir grille d’évaluation par le jury page 22). Le stage est considéré valide si la note accordée par le jury est supérieure ou égale à 10/20. Dans le cas échéant, il devra refaire le stage ou le rapport. 4. Le stage de perfectionnement : Se réalise normalement après le stage d’initiation, est le second stage obligatoire. - Durée : 4 semaines ; - Cible : étudiants de deuxième année de licence ; - Période : il se déroule entre la période qui sépare les examens du premier semestre du début du second semestre de la deuxième année de licence, avec la possibilité de le passer en été. 6 4.1 Objectifs du stage de perfectionnement : - Développer ses compétences professionnelles ; - Appliquer les connaissances théoriques étudiées dans la résolution d’une problématique en milieu professionnel. 4.2 Compétences à développer : Le stagiaire doit être capable de : - Avant le stage : ✔ Distinguer entre le stage d’initiation et le stage de perfectionnement ; ✔ Rechercher un stage cohérent avec son cursus de formation ; ✔ Traduire le travail demandé, à l’issue du stage, en objectifs et ou cahier des charges ✔ Suivre une démarche de recherche de stage. - Pendant le stage : ✔ S’intégrer dans l’entreprise/services/équipe de travail ; ✔ Développer sa communication orale ; ✔ Résoudre un cas pratique. - A la fin du stage : ✔ Synthétiser les informations collectées et les travaux réalisés ; ✔ Dresser le bilan de son expérience ; ✔ Eventuellement définir la thématique des projets de fin d’études (PFE) ; ✔ Rédiger un rapport de stage dans les délais annoncés par le département. 4.3 Validation du stage : Un jury est désigné pour juger la validité du stage à travers l’évaluation des enseignements dispensés durant son stage, ses aptitudes à communiquer en public et ses compétences professionnelles. L’étudiant est tenu, en outre, de réaliser une étude de cas, de démontrer qu’il est capable d’analyser une 7 situation, de formuler une problématique et de suggérer les solutions appropriées. Le rapport et la soutenance seront évalués selon une grille d’évaluation (voir grille d’évaluation par le jury page 23) Le stage est considéré valide si la note accordée par le jury est supérieure ou égale à 10/20. Dans le cas échéant, il devra refaire le stage ou le rapport. 8 5. Documents à remplir Durant chaque stage, plusieurs documents sont à remplir soit par l’étudiant à savoir : le journal de stage et la grille d’auto-évaluation du stage concerné, soit par l’encadrant professionnel à savoir la grille d’évaluation du stagiaire pour le stage réalisé. Ce paragraphe les explique et les présente. 5.1 Le journal du stage Le journal de stage est un outil personnel de travail pendant le stage. Il sert à journaliser toutes les informations relatives au stage, de manière à ne rien oublier. Le stagiaire pourra noter dans le journal : - les renseignements collectés pendant le stage ; - les apprentissages au quotidien sur les activités auxquelles il a participé en tant qu’observateur ou acteur ; - les commentaires sur les activités (intéressantes ou pas, degré de difficulté, acquis théoriques nécessaires à leurs exécutions…) ; - les questions soulevées et les réponses à ses questions. - …….. A travers les notes prises quotidiennement, le travail de rédaction du rapport final sera facilité. Il permettra en outre à l’encadrant professionnel de rendre compte du comportement et du travail du stagiaire au cours du stage et permettra également au jury de vérifier la validité des propos de l’étudiant stagiaire lors de la soutenance. Ceci ne signifie nullement que l’étudiant est libre de l’utiliser ou non, sa tenue est obligatoire et devra porter la signature de l’encadrant professionnel et le cachet de l’entreprise. 9 MINISTERE DE L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE Direction Générale des Etudes Technologiques DIRECTION DES I.S.E.T INSTITUT SUPERIEUR DES ETUDES TECHNOLOGIQUES DE CHARGUIA Journal de stage Nom du stagiaire : ............................................................................................................................ Nature du stage :  Initiation  Perfectionnement Entreprise / Société : ........................................................................................................................ Stage effectué du : .............................. au : ....................................................................................... Objectifs à atteindre au cours de ce stage : (c’est l’étudiant qui doit formuler ses propres objectifs) ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... Programme de stage prévu par l’encadrant professionnel : ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................... Signature de l’encadrant professionnel 10 Période Description des tâches observées et/ ou réalisées Compétences acquises et/ou requises Direction/fonctio n/service/poste Du …………… ……. Au …………… ………. ……………………………………………………………… ……………………………………………………………… ……………………………………………………………… ………………………………………………………………. ………………………………………………………………. ………………………….. …………………………. Du …………… ……. Au …………… ………. ……………………………………………………………… ……………………………………………………………… uploads/Management/ livret-stage-ch-pdf.pdf