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1 Résumé Formation spécifique: Formation en Responsable de Ressources Humaines

1 Résumé Formation spécifique: Formation en Responsable de Ressources Humaines et Finances avec BIOFORCE : entre autre Management des Ressources Humaines, Gestion administrative et juridique d’une mission, Gestion financière, Bailleurs de fonds et préparation de l’Audit. Compétences et connaissances techniques : Gestion juridique de l’emploi, le processus de rémunération, protection juridique, élaboration budgétaire, la comptabilité et gestion de la trésorerie, le pilotage budgétaire, demande de financement, gestion de contrat de financement, reporting ou rendre le compte au bailleurs ; connaissance des procédures des bailleurs des Fonds : ECHO, Union Européenne, Pooled Fund, PAM, UNICEF, PNUD, SIDA, OFDA, DANIDA, USAID, BMZ, UNHCR, MONUC, CIVSAM et beaucoup d’autres, dans les projets d’urgence, de développement, sécurité alimentaire, Wash, RRMP, la protection de l’Enfance, et de l’Urgence liée aux catastrophes naturelles et Santé avec un gros budget. Savoir être : Rigueur et professionnalisme ; analyse, adaptation, esprit d’initiative ; autonomie ; bon relationnel, diplomatie, résistance au stress et à la fatigue ; bonne condition physique et morale ; capacité à vivre dans un endroit isolé. EXPERIENCES PROFESSIONNELLES A. Avril 2015 – Présent: Responsable chargée des Finances & d’Administration Kinshasa, République Démocratique du Congo (RDC) Employeur: DIAKONIA Gestion Financière  Elaboration et pilotage budgétaire  Préparation des rapports financiers mensuels annuels  Rapport intermédiaire et final au Bailleur Gestion d’Audit et Vérification Préparation de service de l’audit Administration et Ressources Humaines  Management du personnel  Recrutement de nouveaux staffs jusqu'à l’intégration  Assurer la préparation du renouvellement de document administratif et juridique de l’ONG B. 25 octobre 2009 au 02 juin 2014: Responsable chargée des Finances & d’Administration Bunia, Goma, République Démocratique du Congo (RDC) Employeur: DANISH REFUGEES COUNCIL (DRC) CONSEIL DANOIS POUR LES REFUGIES A. Taches financières  Elaboration, gestion et pilotage budgétaire  Préparer tous les rapports financiers à soumettre aux bailleurs  Consolidation et clôture de la comptabilité et envoie au siège  Gestion et classement des pièces comptables  Préparation de prévisionnel de trésorerie  Conduire la mission d’audit  Préparer les demandes de transfert au siège à Copenhague (CPH) et aux différents bailleurs  Encadrer, former et accompagner l’équipe finance de DRC et des partenaires  Représenter l’ONG dans de cluster National et international, même au Siege Nom et Post Nom : AKILIMALI MUTIMA N° PASSEPORT : OP0050035 Prénom(s) : Esther Tel. Privé : +243818308899 Sexe : Feminin Email : estherakili2010@gmail.com Etat civil : célibataire avec 2 enfants Skype : esther.akilimali Nationalité(s) : CONGOLAISE (RDC) Adresse : Ville de Kinshasa 2 B. Taches de gestion Administrative et du personnel :  L’ouverture de la mission en RDC et Fermeture des bases  Mangement de ressources humaines  Gérer et développer les ressources humaines  Accroître la motivation des salariés,  Gérer la paie du personnel et les déclarations sociales  Tenir à jour les dossiers du personnel et remplir les obligations légales  Gérer les problèmes des salariés C. Décembre 2005 à 24 octobre 2009 Responsable de la comptabilité et finance Bunia, République Démocratique du Congo (RDC) Employeur : ONG. WELTHUNGERHILFE (Agro Action Allemande .A.A.A)  Contribuer à la définition de la stratégie de la mission  Garantir la gestion budgétaire et financière  Garantir la tenue comptable de la mission par le logiciel comptable : winpaccs accounting , costcontrol  Garantir la gestion de la trésorerie de la mission  Promouvoir et assurer la collaboration et la coordination financières budgétaire avec les partenaires de la mission,  Superviser le paiement de cash for work  Prévenir et gérer les situations de la fraude et de corruption  Encadrer et accompagner l’équipe finance  De préparer la déclaration IPR et INSS de tous les personnels  De faire le contrat de personnel  Assurer les procédures de recrutement jusqu'à l’intégration  Calcul de salaire et le paiement de ce dernier  Faire viser le contrat à l’inspection du travail  Briefing de nouveaux staffs expatriés D. 2003-2005 Administratrice/ Finance de Base : Beni/Bunia Employeur : ONG PREMIERE URGENCE Chargée:  Elaboration et gestion budgétaire  Elaboration de prévisionnel de trésorerie  Consolidation de la comptabilité, clôture générale et envoi au siège  Encadrement de l’équipe Administration et Finances  Assurer la gestion de ressources humaines  Enregistrement de l’ONG aux ministères du gouvernement FORMATION  2017 : Formation BIOFORCE : titre en cour….  2010-2015 : Licence en Relations Internationales Option : Economies Internationales (Distinction)  2008-2009 : spécialiste en Comptabilité de Gestion (diplôme d’audit et expertise comptable)  2008 : spécialiste en management Terrain (diplôme de manager spécialisée)  2008 : spécialiste en Gestion des ressources Humaines (diplôme d’Administrateur spécialisée)  2000-2003 : G3 Gestion et Informatique  1984-1990 : diplôme d’Etat FORMATION SUPPLEMENTAIRE EN RAPPORT AVEC L’HUMANITAIRE  2012 : Séminaire de Formation sur l’application et procédure d’exonération de la TVA et les exigences fiscales et non fiscales en RDC avec AXYOM (Goma)  2011 : Formation en gestion de Cycle de Projet avec AXYOM 3  2011 : Formation sur la budgétisation et recherche de financement avec Axyom  2010 : Formation en « Gestion des ONG » à Bujumbura avec AXYOM  2005 : Formation sur la préparation aux catastrophes, la réponse humanitaire et la protection humanitaire chez Oxfam à Beni (certificat)  2005 : Formation de secourisme avec un brevet  2004-2005 : Formation en anglais 3rd Level (certificat)  2003 : Formation en GB5 (gestion de budget) REFERENCES 1. ZIEGLER, Roland (Chef des Projets AAA en RDC) Gesellschaft für Organisation, Planung und Ausbildung mbH Team Leader – Long Term Advisor E-mail: roland.ziegler@gmx.com Skype: roland_ziegler Tel: +49 – 179 – 79 585 13 (Germany) 2. Serge Osudu Omba (Chef de Programme Diakonia ) Tel. +243816702273; +243851774542 Email: serge.osudu@diakonia.se Skype: Ombaser 3. Cyprien Bongulumata Lokele (Contrôleur financier de DIAKONIA) Directeur Associé Ernest &Yang (auditeur Interne de Diakonia) Tél. +243 976 059 438 E-mail. cyprien.bongulumata@cd.ey.com Bien sûr que la liste de mes compétences précitées dans le monde Humanitaire n’est pas exhaustive, Je certifie que les renseignements fournis ci-dessus sont sincères, exacts et véritables. Fait à Kinshasa le 14/08/ 2017 uploads/Management/cv-2017-esther-pdf.pdf