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Conseiller ère Ressources Humaines ?? Franchise Sports Experts- Poste temporaire mois - C YI Aidez-nous à façonner audacieusement le commerce de détail au Canada La riche tradition de la Société Canadian Tire de servir les Canadiens d ? un océan à l ? autre remonte à Notre vision est de devenir la première marque de détail au Canada et nous mettons l ? accent sur l ? innovation et les investissements importants dans notre entreprise surtout lorsqu ? il s ? agit de nos employés Pour atteindre notre objectif nous avons besoin des meilleurs talents pour nous aider à évoluer et à susciter le changement dans l ? ensemble de l ? entreprise ?? et à faire partie des pionniers du secteur de la vente au détail au Canada Alors que nous nous e ?orçons d ? être à l ? avant-garde d ? un secteur de la vente au détail complexe et en pleine évolution il s ? agit d ? une période emballante pour se joindre à la famille d ? entreprises Canadian Tire Sports ? Experts fait partie de la famille d ? entreprises Canadian ? Tire S ? appuyant sur une tradition de plus de ans axée sur le client Sports Experts a établi son siège social à Laval au Québec Sports Experts est ?ère de promouvoir une vaste gamme d ? équipements de vêtements et de chaussures de sport de marques renommées et exclusives En vous joignant à nous à titre de Conseiller ère Ressources Humaines vous apprécierez de travailler avec une équipe chevronnée qui sera heureuse de vous accueillir Nous sommes la destination pour une meilleure forme une meilleure vie Conformément aux lignes directrices établies la personne exerce un rôle conseil pour soutenir les chefs et les gestionnaires des magasins franchisés La personne élabore et met en ?uvre des stratégies ressources humaines et o ?re une expertise de soutien d ? une gamme de services complets en matière de ressources humaines comprenant le recrutement les avantages sociaux la gestion de la performance la santé et la sécurité au travail la rémunération et les relations de travail Fournit une expertise a ?n d ? aider les cadres à dé ?nir et à gérer l ? expérience des employés dans le respect de la culture et de l ? orientation générale des magasins de détail ?? franchise Votre pro ?l ? Identi ?er et mettre en ?uvre des canaux et des méthodes stratégiques de recrutement permettant de soutenir propriétaires et gestionnaires de franchises sur le plan du recrutement Mettre en ?uvre la stratégie de recrutement par bannières ? Conseiller soutenir et accompagner des gestionnaires en magasin dans diverses pratiques de la gestion des ressources humaines telles que la dé ?nition des rôles et des responsabilités la structure organisationnelle la rémunération l ? amélioration du rendement la résolution des con its et l ? expérience employé ? Conseiller sur la gestion de la performance et sur l ? interprétation et l ? application des lois et règlements