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Gestion de la remuneration theorie et pratique 1

G e édition RÉDMEULNEASÉTRIAOTNIO Sylvie St-Onge THÉORIE ET PRATIQUE N C CGESTION DE LA e édition RÉMUNÉRATION THÉORIE ET PRATIQUE Sylvie St-Onge Avec la participation de Roland Thériault Conception et rédaction des outils pédagogiques en ligne Catherine Rousseau CGestion de la rémunération Théorie et pratique e édition Sylvie St-Onge ? TC Média Livres Inc ? Les Éditions de la Chenelière inc Conception éditoriale Sylvain Ménard Édition Frédérique Grambin Coordination Julie Garneau Révision linguistique Jean-Pierre Leroux Correction d ? épreuves Francine Raymond Conception graphique Christian Campana Conception de la couverture Micheline Roy Catalogage avant publication de Bibliothèque et Archives nationales du Québec et Bibliothèque et Archives Canada St-Onge Sylvie Gestion de la rémunération théorie et pratique e édition Comprend des références bibliographiques et un index ISBN - - - - Salaires ?? Gestion Salaires et productivité Rendement au travail ?? Gestion Systèmes de paiement des salaires Avantages sociaux Salaires ?? Gestion ?? Problèmes et exercices i Titre HD T ? C - - Sources iconographiques Couverture Robin MacDougall Getty Images p AVAVA Shutterstock com p Google Media p Monkey Business Images Shutterstock com p Goodluz Shutterstock com p Pressmaster Shutterstock com p Kzenon Shutterstock com p wavebreakmedia Shutterstock com p wavebreakmedia Shutterstock com p ? Mark Bowden iStockphoto p Andreas Saldavsn Shutterstock com p lightpoet Shutterstock com Des marques de commerce sont mentionnées ou illustrées dans cet ouvrage L ? Éditeur tient à préciser qu ? il n ? a reçu aucun revenu ni avantage conséquemment à la présence de ces marques Celles-ci sont reproduites à la demande de l ? auteur en vue d ? appuyer le propos pédagogique ou scienti ?que de l ? ouvrage Le matériel complémentaire mis en ligne dans notre site Web est réservé aux résidants du Canada et ce à des ?ns d ? enseignement uniquement L ? achat en ligne est réservé aux résidants du Canada TOUS DROITS RÉSERVÉS Toute reproduction du présent ouvrage en totalité ou en partie par tous les moyens présentement connus ou à être découverts est interdite sans l ? autorisation préalable de TC Média Livres Inc Toute utilisation non expressément autorisée constitue une contrefaçon pouvant donner lieu à une poursuite en justice contre l ? individu ou l ? établissement qui e ?ectue la reproduction non autorisée ISBN - - - - Dépôt légal e trimestre Bibliothèque et Archives nationales du Québec Bibliothèque et Archives Canada Imprimé au Canada M Nous reconnaissons l ? aide ?nancière du gouvernement du Canada par l ? entremise du Fonds du livre du Canada FLC pour nos activités d ? édition Gouvernement du Québec ?? Programme de crédit d ? impôt pour l ? édition de livres ?? Gestion SODEC CAvant-propos La concurrence accrue tant sur le marché des produits et des services que sur le marché de l ? emploi incite les dirigeants d ? entreprise à prendre de plus en plus conscience de l ? importance de gérer stratégiquement la rémunération de leur personnel pour assurer le succès de leur organisation