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Guide metier com pdf 1 Guide des Métiers DE LA COM ? PAR SUP ? DE COM C ? ? CRÉATIVITÉ PUGNACITÉ RÉACTIVITÉ RELATIONNEL PATIENCE FLEXIBILITÉ DYNAMISME ORIGNAITNIIASTATIVIOENPRCAUGMRAITOISSMEITÉ ÉNERGIE ÉCOUTE POLYVALENCE ? ? CÉDITO Quels sont les débouché

Guide des Métiers DE LA COM ? PAR SUP ? DE COM C ? ? CRÉATIVITÉ PUGNACITÉ RÉACTIVITÉ RELATIONNEL PATIENCE FLEXIBILITÉ DYNAMISME ORIGNAITNIIASTATIVIOENPRCAUGMRAITOISSMEITÉ ÉNERGIE ÉCOUTE POLYVALENCE ? ? CÉDITO Quels sont les débouchés après une école de communication Les métiers de la communication sont très divers On en compte près de Ils peuvent être classés en di ?érentes catégories ?? nous en avons retenu cinq ?? même si toute tentative de classement a ses limites Le plus important est sans doute de choisir un métier qui vous corresponde C ? est pourquoi nous nous sommes e ?orcés de mettre l ? accent sur les savoirfaire et les savoir-être Sous l ? emprise des nouvelles technologies mais aussi d ? une évolution forte des tendances de consommation la communication est en perpétuelle évolution Les métiers aussi ? Dans un tel contexte la multi-compétence est sans doute à privilégier Pour mieux vous guider nous avons également souhaité vous faire partager le quotidien de quelques-uns de nos anciens étudiants Ils vous parlent avec leur c ?ur Et les petits conseils qu ? ils donnent prennent tout leur sens Ce guide n ? a pas la prétention d ? être exhaustif bien des métiers ne sont pas abordés Nous avons fait le choix d ? aller au c ?ur de certains d ? entre eux et nous espérons que ces témoignages vous aideront à construire votre projet professionnel Henri Rivollier Directeur des Programmes SUP ? DE COM A partir du moment o? vous savez dans quelle direction vous voulez aller donnezvous les moyens d'y arriver La plupart du temps vous y arriverez les autres fois vous n'aurez que peu de regrets Dans tous les cas vous en sortirez grandi ? Sébastien Chalard ?? Promotion CLA COMMUNICATION C ? EST DE Métiers RÉPARTIS EN CATÉGORIES Production ? PRATIQUÉS DANS Structures principales Stratégie Création Digital Commercial AGENCE MÉDIA ANNONCEUR C- - PRODUCTION p-rR-oédC--g-uhRiAcCesethcfssioheedpnefueo- tdrnaef eauAsu badusrrbitddoiulci ? evoAdaivirsdtoiituesoeunlelel - - STRATÉGIE cc-ooP-mm---lA-accmMmRRtnDootee- uénamumirssdCnceneppmmhiihuicaccooéar-uuat- annerPSntnd tssg uiilii oteoaaéaccrrnnbbaaanpddlltttnerieeeeiiéneooxegtddlsnntueaieseeqrrreunneee - - CRÉATION ---GD-CrioDraenpi-rcchWeteiecseputtbteereu - DudrI nere a sfRloriagétgidncsrraaetiépcrqathuetieiusotrne - DIGITAL --CCo--hm-R- WeRéWmfedédeubafebéncDritpMteeeyrnsuaoMicrsjgeetWanetunerewrarbegber - - - COMMERCIAL D--irR- CeehCpcsehatpefreuotdfenrednsdePaaerPubicbraleloltiisjecdenietttésèle - CLA COMMUNICATION CÔTÉ PRODUCTION CRESPONSABLE DE PRODUCTION AUDIOVISUELLE Le Responsable de production audiovisuelle prend en charge la conception la préparation et la réalisation des productions audiovisuelles au sein de l ? entreprise qui l ? emploie ou pour le compte de clients annonceurs s ? il travaille en agence en studio ou en free-lance Ú PRINCIPALES MISSIONS Analyser la demande et les attentes Dé ?nir le cahier des charges de la réalisation Dé ?nir le budget et le rétro-planning de réalisation Ecrire le scénario et dé ?nir les moyens humains et matériels qui seront nécessaires Ordonnancer les di ?érentes phases de réalisation Encadrer toutes les étapes de la réalisation de l ? écriture du scénario à la post-production Encadrer toutes les équipes lors de la réalisation Exploiter au mieux la réalisation notamment sur internet Ú COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES Savoirs ma? trise des règles d ? écriture audio-visuelle et de langage