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Observer le milieu Université Ibn Tofail Faculté d ? Economie et Gestion Master SMD Module Management des Equipes Titre Observer le milieu Réalisé par Abir hattouch N Apogee Mouad moukhli N Apogee Soukaina zhit N Apogee Houda bouatlaoui N Apogee Nabil zah

Université Ibn Tofail Faculté d ? Economie et Gestion Master SMD Module Management des Equipes Titre Observer le milieu Réalisé par Abir hattouch N Apogee Mouad moukhli N Apogee Soukaina zhit N Apogee Houda bouatlaoui N Apogee Nabil zaher N Apogee Année Universitaire - CSOMMAIRE Chapitre Observer le milieu professionnel Description de l ? observation de travail Se renseigner pour agir Développer le culte du renseignement Identi ?er les besoins de renseignement Adapter ses moyens de renseignement Intégrer les ruptures sans délais Avoir le culte de la protection de l'information Observer le milieu Chapitre Cas pratique Présentation de l ? entreprise Le renseignement et la gestion du risque informationnel CORDE un cas d ? école de l ? IE en PME Combine veille protection de l ? information et in uence Une pratique réticulaire de l ? IE Expliquer la pratique de l ? IE en PME Conclusion CObserver le milieu Partie CObserver le milieu -DESCRIPTION DE L ? OBSERVATION DE TRAVAIL ? Dé ?nition L ? observation de travail consiste en l ? observation d ? un travailleur dans son environnement de travail L ? observation de travail signi ?e plus que voir ou regarder un travailleur Elle implique des échanges possibles avec le travailleur et une préparation adéquate du participant Elle doit donc être plani ?ée structurée et encadrée L ? observation de travail ne vise pas une t? che particulière exécutée par un travailleur mais l ? ensemble des t? ches qui constituent sa fonction Cette méthode permet au participant de découvrir des facettes du marché de l ? emploi et de développer ses impressions Les opportunités d ? observation de travail sont nombreuses Cette activité pédagogique permet à l ? individu d ? acquérir des informations qui sont réalistes qui aident à mieux conna? tre les exigences concernant le milieu professionnel et ainsi d ? être mieux outillé pour a ?ronter le monde du travail actuel L ? intérêt du participant pour la profession ou le secteur d ? emploi qui est observé constitue un bon critère de sélection L ? observation de travail a pour but De favoriser l'exploration professionnelle des participants Fournir au participant une vue réaliste d'un poste de travail Le confronter à ses perceptions parfois erronées ou incomplètes du monde du travail Augmentez votre niveau d'estime de soi Obtenir des informations de première main des travailleurs méthodes de travail t? ches e ?ectuées etc O ?rir un premier contact avec la réalité du marché dutravail Mettre le participant en contact avec une personne-ressource qui pourrait lui faire prendre conscience d'une carrière ou d'une profession choisie O ?rir au participant l'occasiond'observer un travailleur de lui poser des questions et éventuellementd'e ?ectuer des t? ches de travail simples Permettre au participant d'acquérir des connaissances objectives et subjectives sur le monde du travail Permettre au participant de véri ?er si ses attitudes intérêts et valeurs correspondent à ceux requis par la profession observée CObserver le milieu L'environnementdans lequel se déroulel'observationdu travail est généralement choisi en