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Plan integration nouvel employe 1

Plan d ? intégration pour nouvel employé p--- v Nom de l ? employé Nom du gestionnaire Date d ? embauche Date de l ? accueil Préparation à l ? accueil Activité Con ?rmer date et heure de l ? accueil avec le nouvel employé Faire les demandes d ? accès pour le nouvel employé Préparer le poste de travail du nouvel employé Informer l ? équipe de l ? arrivée du nouvel employé Responsable Date Journée d ? accueil Activité Visite de l ? établissement Signature du contrat de travail Remplissage du formulaire d ? informations personnelles Remplissage du formulaire d ? adhésion au dépôt direct Présentation des politiques et du code d ? éthique de l ? entreprise Explication des règles de fonctionnement de l ? entreprise Responsable Date Page de CIntégration Activité Responsable Remise de la carte d ? accès Remise des codes d ? accès et outils Ordinateur Courriel Portail Téléphone Présentation de la vision mission et valeurs de l ? entreprise Visite du département de l ? employé Présentation de l ? employé à son équipe de travail et collègues Rencontre avec le gestionnaire de l ? employé Présentation de l ? organigramme de l ? entreprise Identi ?cation des personnes-ressources Présentation des objectifs de l ? équipe Présentation des objectifs personnels de l ? employé Explication du programme d ? évaluation de rendement Date Signature de l ? employé Signature du gestionnaire Date Date Veuillez retourner ce formulaire rempli aux ressources humaines au plus tard quatorze jours après la date d ? accueil du nouvel employé Page de C