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Thème : les Méthodes de calcul et d’analyse des coûts SOMMAIRE : Présenté par P

Thème : les Méthodes de calcul et d’analyse des coûts SOMMAIRE : Présenté par Présenté par Hamidou Amada Mahamadou Bah Fatoumata Stephanie Yodo Abdel-kader Cissé Halimatou Daff Mariama Djiba Kalonda Gloire Toumani Diarra Fanta Assimi Niafo Hamidou Amada Mahamadou Bah Fatoumata Stephanie Yodo Abdel-kader Cissé Halimatou Daff Mariama Djiba Kalonda Gloire Toumani Diarra Fanta Assimi Niafo Jurys: Mr. EL Amrani Mr. T allih Mme. Zemmour i mmmmmm Encad rant : Mr. T allih Année 2014/2015 Année 2014/2015 INTRODUCTION Première Partie: Conception générale de la PME I. Définition et Importance de la PME 1. Définition a. Les critères quantitatifs b. Les critères qualitatifs 2. Importance a. La PME, facteur de croissance économique b. La PME, moteur de développement régional et base d'équilibre II. Stratégie d’une PME 1.Définition et typologie du concept stratégie a. Les stratégies internes b. Les stratégies externes 2.Les piliers du système stratégique de la PME a. Les buts du dirigeant b. L’organisation c. Les activités d. L’environnement Deuxième Partie: Création et Accompagnement d’une PME I. La dynamique du milieu et la création d’entreprises : 1. La conception de création a. Création avec accompagnement b. Création sans accompagnement 2. Le rôle de l’environnement II. Les pratiques d’accompagnement des petits entrepreneurs 1. Accompagnement prédémarrage (avant création) a. L’accompagnement de l’entrepreneur : de quoi parle-t-on ? b. La diversité des pratiques d’accompagnement c. La diversité des structures d’accompagnement d. Les structures privées d’appui aux entrepreneurs 2. Accompagnement post démarrage (après création) a. L’approche globale: L’appui améliore la survie de l’entreprise b. L’approche économique : l’appui renforce le développement de l’entreprise c. L’approche emploi: les entreprises ayant bénéficié d’un appui créent plus d’emploi Troisième Partie: Etude de cas : Les dispositifs d'appui et de promotion de la PME au Maroc I. L'importance du secteur des PME au Maroc a. Le poids de la PME dans le tissu économique marocain b. Les principales contraintes de la PME marocaine II. Les Dispositifs d'appui à la création de la PME a. Les Dispositifs d'appui à la création de la PME : CAS D’ETUDE n°1 : La BMCE promeut la PME CAS D’ETUDE n°2 : Le financement des PME, cadre général de l’enquête. b. Les Dispositifs de soutien c. Les programmes d'appui à la modernisation et au développement de la PME III. La PME Marocaine face à l’appui a. Les difficultés rencontrées b. Les dispositifs ou recommandations CONCLUSION Remerciements : Aucune œuvre humaine ne peut se réaliser sans la contribution d'autrui. Ce micro projet est le résultat d'un effort constant. Cet effort n'aurait pu aboutir sans la contribution de nombre de personnes. Ainsi se présente l'occasion de les remercier : T out d'abord, Mr. EL AMRANI, Pour sa patience, la pertinence de ses conseils et l'extrême richesse de son enseignement. En outre, nous remercions tous ceux qui nous ont aidés quotidiennement ou ponctuellement et qui nous ont encouragés dans notre travail. Introduction Générale : ès les années 60 l'industrialisation a été inscrite parmi les objectifs du développement, mais l'option pour les grandes unités industrielles n'a pas répondu aux attentes prévues. Il devient donc nécessaire de développer des PME capables de promouvoir l'économie nationale et de donner une nouvelle poussée en avant. D La PME fait l'objet actuellement d'une étude particulière dans la mesure où elle participe au développement économique et social du pays, c'est l'outil le plus efficace pour mobiliser la volonté et les capacités créatrices humaines. L'importance de la PME vient du fait qu'elle est dotée d'un certain nombre d'atouts irremplaçables. Cette catégorie d'entreprise peu capitaliste, mais dont la contribution à l'emploi est intéressante, surtout dans les pays en voie de développement où le problème du chômage tend à s'intensifier chaque année, elle permet de décentraliser les investissements, de mobiliser l'épargne privé, par conséquent favoriser la régionalisation et enfin, rationaliser la production par la diminution des coûts qui permet l'amélioration de la concurrence de l'économie sur les marchés étrangers. De ce fait, pour favoriser le développement de la PME partout où elle existe, les pouvoirs publics se sont attelés à lui assurer un environnement macro- économique, juridique, réglementaire et fiscal transparent, stable et prévisible et lui faire bénéficier de renforcement du dispositif financier national à travers la modernisation du secteur financier et l'apport d'une assistance technique au secteur bancaire afin d'améliorer l'investissement au niveau des PME. Les PME de leur part doivent faire preuve de plus de transparence, de créativité et d'imagination afin de convaincre ses partenaires et permettre l'instauration des rapports solides et plus sains entres eux. De ce fait, nous allons présenter dans une première partie la PME, son rôle et les divers aspects théoriques qui l'entourent. La deuxième partie sera consacrée à l’accompagnement de la PME, puis l’étude de cas dans la troisième partie, et nous dégagerons ainsi, les difficultés d'accès des PME aux sources de financement et suggérer des recommandations pour son épanouissement. Première Partie: Conception générale de la PME La plupart des études et recherches en matière de développement économique mettent de plus en plus l'accent sur la capacité potentielle des petites et moyennes entreprises (PME) d'être un facteur de croissance économique. Les raisons en sont pour l'essentiel, la souplesse de leur gestion, la rapidité de leur réaction et leur capacité d'adaptation aux exigences d'un environnement de plus en plus pressant. Cependant, ces entreprises se heurtent encore dans l'exercice de leurs activités à de multiples contraintes liées notamment au monopole des grandes entreprises, des procédures administratives, à la faiblesse et au cloisonnement du marché intérieur, ou encore à la difficulté de disposer des compétences et des qualifications nécessaires. Autant de difficultés qui menacent les performances économiques et financières de la PME. Celle-ci exige, en vue de jouer pleinement son rôle de création de richesse, l'adaptation d'une stratégie adéquate et cohérente en matière de promotion et d'assistance. I. Définition et Importance de la PME : L'objet de cette partie se limite dans la présentation des diverses définitions de la PME, son rôle dans la vie économique et sociale, ses forces et ses faiblesses. 1. Définition de la PME : La définition de la PME pose un problème épineux, elle a fait l'objet de plusieurs écrits et controverses, ainsi que plusieurs révisions, mais toutes tentatives d'une définition universelle a été abandonnée au profit des définitions élaborées en fonction des conditions propres à chaque pays. On distingue deux familles de critères: les critères quantitatifs et les critères qualitatifs. a. Les critères quantitatifs : Ces critères s'efforcent principalement de cerner l'aspect représentatif de la taille, parmi eux, nous trouvons : l'effectif, le chiffre d'affaires, la valeur ajoutée, la part du marché, les investissements, les bénéfices, le capital social, la surface occupée, la capacité de production....  Le chiffre d’affaire : ce critère ne traduit pas toujours la taille de l’entreprise parce qu’il peut varier en fonction de la conjoncture économique ;  L ’effectif employé : qui peut être influencé par la nature de l’activité, la technologie utilisée. b. Les critères qualitatifs : Ces critères sont utilisés pour compléter les premiers mais aussi pour donner à la PME une image fidèle puisqu'ils renseignent sur sa structure interne, son organisation et ses méthodes de gestion. Parmi eux on peut citer : La nature juridique : les PME se présentent souvent sous forme de société de personnes ou société mixte (SARL ; SNC) Les objectifs de l’entreprise : chez les PME, les objectifs fixés sont à court terme, alors que les grandes sociétés se fixent des objectifs à moyen et long terme. Le système de prise de décision : dans les PME, elles se caractérisent par une centralisation de la prise de décision et une absence d’une délégation de pouvoir. A cela peuvent s’ajouter, le degré de formalisme et la nature des relations de travail, ainsi que le degré de spécialisation des employés. En dehors de ces différents critères, il nous parait opportun de faire un survol sur les définitions adoptées ailleurs, et cela non pas pour faire une comparaison ce qui serait à nos yeux une aberration, mais pour démontrer que derrière toute définition se cache en fait des réalités et des stratégies très différentes.  La PME dans les pays industrialisés : La définition de la PME dans les pays industrialisés se base sur des critères différents et très diversifiés, ceci reflète la pluralité des objectifs à réaliser sur les plans démographiques, économiques et financiers Néanmoins, le critère retenu reste celui de l'effectif des employés dans l'unité de production. Dans le cas des Etats-Unis d'Amérique retiennent plusieurs critères à savoir l'emploi, la taille et le chiffre d'affaires. Les PME représentent plus de 99,5% des entreprises qui exportent directement les marchandises à l'étranger et contribuent pour une bonne part non seulement à la croissance économique mais aussi à la création d'emploi (53% d'emploi sont créés par les PME). D'après le « Small Business Administration » une petite et moyenne entreprise est celle qui emploie moins de 500 salariés, mais ce seuil est porté à 1500 dans l'industrie manufacturière. Le chiffre d'affaires annuel doit être inférieur à 50 millions de Dollars dans les services, à 13,5 uploads/Finance/ micro-projet-2-annee 1 .pdf