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5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Structure du CV Orthographe et syntaxe 5 2 3 4 6 7 8 1 10

5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Structure du CV Orthographe et syntaxe 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Commentaires 1 ENTRETIEN DE RECRUTEMENT Nom et prénom du candidat : Date d'entretien : Poste convoité : Au sein du service : Avant l'entretien Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Sur une échelle de 1 à 10 (10 étant la note la plus positive) Analyse du CV sur la forme 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Qualité de la formation suivie Expériences passées (emplois précédents, stages, alternances...) 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Analyse du CV sur le fond Pertinence de la formation suivie 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Compétences professionnelles détaillées dans le CV 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Commentaires Lettre de motivation personnalisée 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Orthographe Syntaxe 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Commentaires Analyse de la lettre de motivation Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Ponctualité 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Politesse (le candidat dit bonjour aux autres collaborateurs présents par exemple) Connaissance du poste et de l'entreprise Le candidat connaît les missions rattachées au poste 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Le candidat a fait des recherches sur l'entreprise pour préparer l'entretien 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Commentaires 2 Pendant l'entretien Premier contact avec le candidat Sur une échelle de 1 à 10 (10 étant la note la plus positive) 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Commentaires Compétences personnelles nécessaires pour le poste Commentaires ........................................... 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Vous pouvez inclure toutes les compétences nécessaires liées au savoir-être du candidat. Voici quelques exemples : sens de la relation client, autonomie, capacité à animer une réunion... Inscrivez les compétences personnelles à la place des pointillés. Sur une échelle de 1 à 10 (10 étant la note la plus positive) 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 ........................................... ........................................... ........................................... ........................................... ........................................... ........................................... 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Compétences personnelles du candidat Vous pouvez inclure les compétences détectées pendant l'entretien et liées au savoir-être du candidat. Par exemple la gestion du temps, la capacité à prendre une décision, la curiosité, l'asservité...Inscrivez les compétences personnelles à la place des pointillés. Compétences personnelles Commentaires Commentaires Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com ......... ......... ......... ......... ......... ......... Compétences professionnelles nécessaires pour le poste Commentaires 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Vous pouvez inclure toutes les compétences professionnelles nécessaires au poste.Voici quelques exemples : programmation informatique, marketing digital, gestion de projet... Inscrivez les différentes compétences à la place des pointillés. Sur une échelle de 1 à 10 (10 étant la note la plus positive) 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 ........................................... ........................................... ........................................... ........................................... ........................................... ........................................... Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Le candidat pendant l'entretien Commentaires Manière de s'exprimer 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Sur une échelle de 1 à 10 (10 étant la note la plus positive) Aisance à l'oral 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Le candidat parvient à maîtriser son stress 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 Le candidat s'investit pendant l'entretien (il pose des questions, s'intéresse à l'entreprise...) Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Commentaires 3 Encart RH Critères Commentaires Rémunération Disponibilité du candidat Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com 5 2 3 4 6 7 8 1 10 9 4 Synthèse de l'entretien Eurécia vous accompagne dans le suivi des entretiens de recrutement. Plus d'infos sur www.eurecia.com Appréciation globale suite à l'entretien Second entretien Le : / / Proposer un exercice au candidat Pour le : / / Candidature non retenue Nature de l'exercice uploads/Management/ modele-entretien-de-recrutement.pdf