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Tel: 0022670561613 /0022679939370 E-mail: rasmanbougma@yahoo.fr Rasmane BOUGMA

Tel: 0022670561613 /0022679939370 E-mail: rasmanbougma@yahoo.fr Rasmane BOUGMA Plus 12 années d’expérience dans la gestion de la logistique et 05 années d’expérience dans la la logistique hospitalière et humanitaire INFORMATIONS D’IDENTIFICATION Date de naissance: 30/12/1980 Nationalité: Burkinabè Situation matrimoniale : Marié PROFIL Je suis titulaire, d’une licence de technicien supérieur spécialisé en exploitation logistique et transport et d’un diplôme de technologiste biomédical, aussi étudiant en licence professionnelle en finance comptabilité. En plus de cela, j’ai des compétences sur l’élaboration, la préparation, la défense et le suivi du budget. EXPERIENCE PROFESSIONNELLE BUSINESS INTELLIGENCE INSTITUT-B2I Période : Depuis octobre 20016 Poste : Enseignant Attributions :  Gestion de la chaine d’approvisionnement  Gestion des déchets biomédicaux  Gestion des plate forme logistique et transport LOGTECH SYSTEMS BUKINA Période : de janvier 2015 à nos jours Poste : Responsable logistique/Chargé des Opérations Attributions :  La gestion des contrats avec les differentes passation de marché pour la fourniture des cosommables et les appareils medico techniques publiques et privee du du burkina faso  La gestion des contrats avec les differentes passation de marché de maintenance des automates et appareillages utilisés dans le milieu hospitalier  Superviser les opérations (transport/logistique);  Assurer la relation avec les partenaires logistique;  Elaborer, analyser, consolider et fournir tous les rapports en relation avec les opérations ;  Mes activités sont Basées essentiellement l'achat et circuit logistique du matériel médicaux technique ;  La gestion des approvisionnements en médicaments consommables et les reactifs des appareils  Le transport des reactifs très sensibles au rayon du soleiL  J’assure l'expertise et la vente du matériel médical aux structures sanitaires les objectifs ;  Aussi la rédaction des procédures d'acquisition du matériel lourds, le transit et dédouanement  La gestion du parc automobile  Gestion efficace des équipements médicaux  Coordonner le respect des procedure en vigueur  Assurer l’encadrement et la formation du, personnel  La conception et la gestion de la base de donner  Amelioration des strategies d’implantation de l’entreprise sur le terrain  Conception du tableau de bord Curriculum Vitae de M. Rasmane BOUGMA 1 La direction du district sanitaire de Toma Période : De Janvier 2014 à Décembre 2014 Poste : Un stage perfectionnement sur la gestion du matériel roulant dans le district sanitaire de Toma Attributions :  Assistant du responsable de la logistique ;  Superviser et gérer le carburant des ambulances ;  Suivre les mouvements des stocks (physique et virtuel) ;  Etablir, contrôler et viser les demandes d’achat des pièces de rechange des 62 motos que compte le district sanitaire, les bons de matières et les bons de sortie ;  Assurer les inventaires périodiques des maintenances des véhicules. La direction du district sanitaire de Tougan Période : Janvier du 05 2013 – au 15 décembre 2013 Poste : Stagiaire assistant du pharmacien responsable du dépôt répartiteur en médicaments Attributions :  Participation à la distribution des medicaments comme (Prazicantel l’ivermectine ) de de luttre contre les maladies tropicales negligées  Plus de 10 Participations à la distribution des medicaments de de luttre contre la polio  Amilioration du transport des médications en formant les gestionnaires des depots repartiteurs  Suivi informatique des entrées/sorties, commandes et traitement des factures ;  Participation du plan d’élaboration du plan d’approvisionnement du district saniaire en médicaments  La gestion de la chaine de froid  Elaboration et suivi de l’exécution des budgets d’exploitation et d’investissement ;  Planification exécution des budgets d’exploitation et d’investissement ;  Analyse et production périodique de statistiques ; La direction du district sanitaire de Tougan Période : Novembre 2008 - Octobre 2012 Poste : Responsable du laboratoire médical Attributions: Evaluation des besoins et Planification de la commande; La sélection des fournisseurs de fourniture ou de service se fait à partir d'un des éléments suivants: Evaluation à partir d’un échantillon Evaluation à partir des documents du fournisseur (réponses aux cahiers des charges) Evaluation à partir de l'expérience du fournisseur (historique de ses prestations antérieures avec le avec les autres districts ou avec une autre structure ayant les mêmes exigences que nous  La réception des réactifs et des consommables puis l’établissement du procès verbal de réception  La gestion optimale des stocks des de réactifs et consommables  La distribution des réactifs aux différentes sections  La tenu et l’inventaire du magasin chaque 2 mois  La planification et la gestion des ressources humaines au nombre 09 personnes  Assurer la gestion du transport hebdomadaire des échantillons vers les laboratoires de références  La gestion quotidienne des réfrigérateurs médicaux c'est-à-dire la prise de température chaque jour  La gestion de la maintenance préventive des équipements médicaux  Superviseur FBR financement baser sur les résultats l’une des activités de l’ONG terre des hommes base au sourou et à seghenega  Etablir les mensuel des activités du service  Maintenance et suivi/évaluation du matériel des automates de biochimies et de l’hématologie ; Curriculum Vitae de M. Rasmane BOUGMA 2  La gestion du projet de prévention du paludisme chez les enfants de moins dans toute la province du ONG TERRE DES HOMMES Période : de septembre 2008 à Octobre 2010 Poste : RESPONSABLE DES APPROVISIONNEMENTS DANS LE CADRE DU PROJET DE PRENVENTION DU PALUDISME DES ENFANTS DE 0 à 5 ANS DANS TOUT LE DISTRICT SANITAIRE DE TOUGAN Attributions : j’étais chargé ;  de gérer les approvisionnements en matériel médical (les réactifs pour le diagnostic du paludisme)  la gestion des stocks des réactifs  le transport vers les formations sanitaires bases  la collecte des frottis confection par les équipes des infirmiers sur le terrain  collecte des données des les 37 csps que compte le district sanitaire de Tougan  Repartition des prise en charges  la rédaction des rapports d’activités par semaine vers la direction du district et aussi au responsable de Terre des hommes de la province  la supervision des activités dans les formations sanitaires en partenariat avec l’équipe cadre du district sanitaire de Tougan La direction du district sanitaire de Tougan Période : Juin 2010 – Octobre 2012 Poste : Point focal Qualité Attributions :  J’étais chargé de mettre en place la politique qualité ;  La rédaction de la procédure des procédures  La mise place du management de la qualité ;  procédure général de contrôle de qualité.  La diffusion du Manuel Qualité est contrôlée en interne La rédaction du Manuel Qualité; La vérification et les audits internes la tenue documentaire de chaque département. lycee provincial de ouargaye Période : de Aout 2003 à 2004 Poste : Surveillant au lycee provincial de ouargaye pour service national pour le developpement Attributions :  Veille à la discipline au lycee  Organisation du conseil de classe  Faire les emploi du temps des classes  La surveillance des devoirs scolaire  La gestion des horaire des cours  Organisation des cours de ratrappages  Convocation des parents d’eleves en cas difficulté DESARTO PROTECTION Période : de Aout 2002 à 2003 Poste : responsable de sécurité à DESARTO PROTECTION Attributions :  j’étais chargé de superviser l’équipe charge de la sécurité du personnel de l’agence française de développement basé au Burkina Faso  la protection rapprochée du personnel et leur famille  la protection de leurs biens  la sécurisation du service aussi Curriculum Vitae de M. Rasmane BOUGMA 3 ONG BELEM NOOMA DE KOUDOUGOU Période : de Aout 2001 à 2002 Poste : responsable Magasinier Attributions :  la gestion des stock de vivre  la distibution des vivre au personnes vulnerables  la production des rapports mensuels  la gestion dons en provenance des partenaires cacao import unité familiale Période : de 1997 à 2000 Poste : responsable Magasinier (après l’école) Attributions :  j’étais chargé de superviser la prise de poids des sacs de cacao et café  je m’assurais si le produit était bien sec et de qualité  le rangement des sacs sur les palette etaient sous ma surevision  ventiller le magasin permanen pour eviter la prodution des moisissures sur les sacs en cas de duré prolongée  La gestion permanente de la situations des sacs en stocks, sacs vides comme ceux qui avaient été remis aux client pour les productions futur  la surveillance premanente contre les rongeurs , les intemperie  la sécurisation des produits dans le magasion jusqu’à la vente  eviter surtout les vol car c’une tres grande perte FORMATIONS Formation sur le management de la qualité de gestion des procédures d’approvisionnement des réactifs et consommables de laboratoire ‘analyses médicales Ouahigouya Atelier Formation de la maison medray à l’hôtel Amizo pour moi cet atelier m’a permis de comprendre les procédures de lancement des appels d’offre au Burkina Faso Du 30Juin au3 Juillet2015 Mardi 17 février 2015 formation de 3 jours sur la gestion des stocks des relatifs et consommable de laboratoire d'analyse médicale octobre 2014 au NORD RESAOLAB OUAGA Formation sur le management de la qualité de gestion des procédures d’approvisionnement des réactifs et uploads/Management/cv-nv.pdf