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cles n Clé Gestion des objectifs Sécurité S Management Visuel Résolution de problèmes Maintenance préventive Système Qualité Environnement Implication des collaborateurs Gestion du temps Suggestions Formation et Polyvalence Service Exploitation QSE Exploi

n Clé Gestion des objectifs Sécurité S Management Visuel Résolution de problèmes Maintenance préventive Système Qualité Environnement Implication des collaborateurs Gestion du temps Suggestions Formation et Polyvalence Service Exploitation QSE Exploitation Exploitation Exploitation Exploitation QSE QSE RH RH Exploitation RH Audit XX XX XX Notation Audit XX XX XX Notation Dernière mise à jour Par Maxime Desaint-Denis -shapes com CAudit XX XX XX Notation Audit XX XX XX Notation CBASIC LEARNING LEADING BEST IN CLASS WORLD CLASS CClé Gestion des objectifs BASIC La vision du groupe et les valeurs fondamentales sont visibles et a ?chées Chaque membre de l'équipe peut s'y référer et en connait la localisation L'unité de travail a des objectifs ?xés LEARNING Les encadrants de l'unité de travail ont des objectifs en cohérence avec les objectifs du site Les rôles et responsabilités de chaque membre de l'équipe sont dé ?nis dans une description de poste à jour Les membres de l'équipe connaissent les objectifs ok sur personnes auditées dont agents des membres connaissent le but de l'évaluation des performances et du système d'audit LEADING L'unité de travail a un ensemble détaillé d'objectifs et de cibles communiqué et a ?ché Les KAIZEN A ou équivalent sont présentés aux membres de l'équipe dans des réunions plani ?ées au moins tous les mois Le KAIZEN A sur le plan d'action qui découle de l'audit d'évaluation de la performance a été validé par le directeur régional des entretiens de performance sont faits et retournés au service RH et au collaborateur à temps ok sur personnes auditées dont opérateurs BEST IN CLASS Les services support contribuent à l'atteinte des objectifs Ils ont un plan d'actions en correlation avec les objectifs du site des descriptions de fonction des membres de l'équipe sont revues une fois par an des entretiens de performance sont faits et retournés au service RH et au collaborateur à temps ok sur personnes auditées dont opérateurs des membres de l'équipe peuvent expliquer le KAIZEN A ou équivalent ok sur personnes auditées dont opérateurs WORLD CLASS Les fonctions support ont présenté leurs objectifs à tous les membres de l'équipe de l'unité de travail lors d'une réunion planni ?ée Les membres de l'équipe comprennent l'impact de leur propre activité sur les indicateurs de performance des autres services ok sur personnes auditées dont opérateurs Les objectifs sont atteints depuis mois consécutifs Les membres de l'équipe comprennent l'impact économique de leurs objectifs ex coût d'un accident du travail coût d'un retard coût d'une heure surconsomée COui Non Commentaire Action Responsable CDélai CBASIC LEARNING LEADING BEST IN CLASS WORLD CLASS C CClé Sécurité BASIC Les membres de l'équipe sont conscients de la sécurité ok sur personnes auditées dont opérateurs Les problèmes de sécurité ne sont pas considérés uniquement quand il y a un accident Les conditions de sécurité sont prises en compte dans l'organisation de l'espace de travail Les actions correctives sont menées de manière e ?cace avec un suivi Il existe un document o ?ciel d'enregistrement des accidents et presqu'accidents Il y a des