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Str3002 2022 syllabus L'entreprise gouvernance structure fonctions SYLLABUS Code STR Semestre Fall Charge de travail h Crédits ECTS Langue Français French Heures programmées h Programme Programme grande école Population ère Année Management Mots-clés Entr

L'entreprise gouvernance structure fonctions SYLLABUS Code STR Semestre Fall Charge de travail h Crédits ECTS Langue Français French Heures programmées h Programme Programme grande école Population ère Année Management Mots-clés Entreprise introduction projet en équipe Coordonnateur s Charlotte KRYCHOWSKI charlotte krychowski imt-bs eu Equipe pédagogique Sylvie BOURLIER Sana KHARRA Jacques DUFOUR Pierre VERHAEGHE Autres intervenants Christine JOST Arnaud LUIZI Introduction Cet enseignement en première année du cursus Institut Mines-Telecom Business School est une introduction à l ? entreprise et au management avec une dimension méthodologique forte Ces acquis sont nécessaires pour aborder les formations approfondies qui suivent Attentes du cours L'approche pédagogique de ce cours nécessite un investissement important de la part des étudiants qui doivent e ?ectuer collectivement des t? ches variées Ils doivent faire preuve d'une capacité à analyser et à synthétiser et doivent renforcer leur esprit critique Mais ils doivent également développer des aptitudes au travail en équipe imposée avec comme objectifs une répartition équitable entre les di ?érents membres le respect des délais etc Ces points feront partie intégrante de l ? évaluation ?nale Par équipe de ou les étudiants devront ? E ?ectuer une recherche ciblée d ? informations sur les bases de données de la médiathèque et sur internet ? Conduire deux entretiens en face à face Ces entretiens seront e ?ectués auprès de personnes travaillant en entreprise et justi ?ant d ? au moins trois ans d'expérience professionnelle ? Résumer et analyser ces entretiens ? Acquérir un socle commun de connaissances et de termes de base du management au moyen des cours des recherches bibliographiques et des interviews ? Produire en équipe un rapport écrit présentant les principaux résultats obtenus Institut Mines-Télécom Business School CApproche pédagogique Un amphi de rentrée présence obligatoire sera organisé pour présenter les objectifs du module ainsi que l'approche pédagogique et les livrables Le module est structuré autour de deux séances de cours et quatre séances de coaching Pendant les séances de cours d'une durée de h le chargé de TD traitera les deux notions phares du module la gouvernance d'entreprise et la responsabilité sociale des entreprises et donnera les conseils méthodologiques nécessaires à la réalisation d'un travail en équipe Avant chaque cours les étudiants devront obligatoirement avoir lu les textes demandés extraits du manuel Strategor ? revues de presse dont les références seront communiquées sur Moodle Pendant les séances de coaching d ? une durée de minutes les équipes seront reçues individuellement par le chargé de TD Celui-ci s ? assurera de la bonne progression de l ? équipe et présentera la correction détaillée du devoir qui aura été rendu au préalable sur Moodle Les devoirs à rendre correspondent à des sous-parties du rapport ?nal d ? équipe cf Description de l ? évaluation ? La présence aux cours et aux séances de coaching est obligatoire cf ci-dessous Description de l ? évaluation ? En ?n chaque équipe de travail devra obligatoirement désigner un étudiant pour participer à un atelier organisé par la Médiathèque Cet atelier a pour