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Un(e) Conseiller/ Conseillère Technique Mention particulière : Les dossiers de

Un(e) Conseiller/ Conseillère Technique Mention particulière : Les dossiers de candidatures, composés d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé, sont à transmettre, par courriel électronique uniquement, à l’adresse suivante : rh-maroc@giz.de avant le 03/06/2019, en mentionnant en objet : NOM PRENOM – CT – EDMITA à Rabat Taille maximale de l’e-mail de candidature : 516 ko Une suite ne sera donnée qu’aux candidatures répondant au profil demandé et au format de candidature. Entreprise La GIZ est un prestataire de services de coopération internationale actif au niveau mondial, présent au Maroc depuis 1975. Avec ses partenaires, elle met au point des solutions efficaces qui ouvrent des perspectives aux populations et améliorent durablement leurs conditions de vie. À son titre d’entreprise fédérale d’utilité publique, la GIZ sou- tient beaucoup de secteurs et un grand nombre de clients nationaux et internationaux dans la mise en œuvre de leur coopération bilatérale, régionale et internationale. Les gouvernements Marocain et Allemand ont défini des secteurs prioritaires dans la politique de coopération qui constituent la base des différents programmes et projets : Energies renouvelables, environnement et changement climatique, gestion et utilisation durable des ressources ainsi que le développement économique durable. Les ins- titutions allemandes actuelles, disposent d’un large éventail d’instruments qui leur permettent de faire face à un grand nombre de défis. Basée sur une expérience professionnelle approfondie et une confiance mutuelle, la coo- pération Marocco-allemande constitue un pilier pour la paix dans la région. A travers ses projets globaux, régionaux et bilatéraux, la GIZ contribue d’une manière signifiante au développement durable du Maroc. Le projet & poste EDMITA a pour objectif l’augmentation des capacités des provinces de Midelt et Tata à utiliser de manière durable le potentiel de développement des énergies renouvelables et de l’efficacité énergétique (ER/EE). Profitant de la dynamique engendrée par la construction des centrales solaires, le projet vise le renforcement des compétences et le savoir-faire pour la planification, le financement, la réalisation et l’évaluation de projets énergétiques à fort impact socio-économique. L’enjeu majeur d’EDMITA est l’accompagnement de tous les acteurs locaux pour l’intégration de l’efficacité énergétique et des énergies renouvelables dans le développement provincial et communal. Il s’agit de sensibiliser : - Les administrations et élus, afin que l’énergie durable soit placée au cœur des préoccupations et stratégies locales. - Les particuliers, afin qu’ils connaissent les avantages que leur offre l’amélioration de l’efficacité énergétique et l’utilisation de l’énergie renouvelable, - Les professionnels du secteur, afin qu’ils saisissent les opportunités de marché et de création d’entreprise. Ultimement, EDMITA cherche à améliorer les conditions de vie et de travail des populations locales, et notamment les plus défavorisées, dans les deux provinces. Nous recrutons un(e) Conseiller / Conseillère Technique pour le projet « Énergie durable à Midelt et Tata » dans le Cluster Energie. Date limite de réception des candidatures : 02/06/2019 A. Domaine de responsabilité : Le/la titulaire du poste est responsable des activités suivantes : ▪ Appuyer les activités du développement rurale à travers les énergie durables (surtout agriculture, et bâtiments) ▪ Soutenir l’implémentation de projets pilotes en EE/ER qui démontrent la faisabilité technique et économique des concepts EE/ER dans plusieurs secteurs ; ▪ Contribuer aux résultats par la planification des activités du projet ; ▪ Réaliser et assurer le suivi des prestations du projet. Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes : A. Attributions 1. Mise en œuvre des activités techniques du projet Le/la titulaire du poste : ▪ Réaliser des notes, des présentations, rédaction d’articles concernant les différentes activités ; ▪ Gérer des processus ‘impact assessment’ des activités et projet pilotes. ▪ Représenter la GIZ et le projet au niveau des réseaux thématiques (ex : MENREM) ; ▪ Apporter une expertise technique pour la désignation des prestations et équipements nécessaires à la mise en œuvre des activités du projet ; ▪ Développement de matériel de communication (brochures, etc.) 2. Activités Transversales du Projet Le/la titulaire du poste : ▪ Préparer, analyser, évaluer et suivre les appels d'offre et les prestations réalisées par des bureaux d'études et des experts individuels en étroite collaboration avec le siège à Rabat et en Allemagne ; ▪ Suivre les processus d’achat du matériel pour l’installation des projet pilotes ▪ Développement des stratégies de valorisation (communication, événementiels) des projet pilotes et animation des ateliers de partage avec les acteurs locaux pour diffuser des résultats des projets pilotes (best practices) ; ▪ Maintenir une bonne communication et un bon flux d’information entre toutes les institutions concernées, les partenaires et la GIZ ; ▪ Prêter main forte au projet pour toutes les affaires d’organisation et de gestion des activités. 3. Autres attributions Le/la titulaire du poste ▪ S’acquitte pour le projet de tâches importantes même si elles ne sont pas explicitement mentionnées dans le descriptif du poste. B. Qualifications, compétences et expérience requises : Qualification • Diplôme de bac+4/+5 dans un domaine en rapport avec les objectifs du projet (politique, business management, communication, gestion des projets, sciences énergie, science économique et similaire). Expérience professionnelle • Au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans un domaine en rapport avec les objectifs du programme Compétences techniques • Connaissances solides de la gestion des projets • Bonnes connaissances du secteur d’énergie • Bonnes connaissances des technologies existantes en matière d’EE/ER Autres connaissances/compétences • Bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication. • Négociation, orientation client, réactivité, structuration ; • Bonne connaissance des outils de la GIZ (Capacity works, SAR, etc.) ; • Excellentes capacités de gestion et d’organisation ; • Disponibilité pour des déplacements professionnels réguliers dans les régions Tata et Midelt ; • Maîtrise de la langue française et arabe ; connaissance de la langue anglaise ou allemande est souhaitée. C. Lieu et Durée de contrat : ▪ Lieu d’affectation : Rabat avec des missions au Maroc et à l’étranger ▪ Durée : du 01.07.2019 au 01.07.2020 uploads/Management/ appel-a-candidatures-ct-edmita-a-rabat-pdf.pdf