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ECUE 31 Outils de planification et d’appui à la gouvernance COMPETENCES VISEES

ECUE 31 Outils de planification et d’appui à la gouvernance COMPETENCES VISEES Ce cours contribue au développement des compétences suivantes : 1. Accompagner les bénéficiaires d’un projet de développement • en facilitant la mise en place de solutions adaptées à leur problématique tout en s’inscrivant dans une perspective de développement territorial durable • en créant et en maintenant une relation de confiance, • en communiquant de manière appropriée, • en respectant le libre arbitre des bénéficiaires 2. Concevoir un projet de développement territorial durable au niveau local en cohérence avec les politiques régionales, nationales et mondiales, notamment en entrant dans une logique de gouvernance locale basée sur la concertation des acteurs du terrain et des bénéficiaires. 3. Développer sa professionnalité par le biais d'une démarche de formation continue, en contribuant scientifiquement et qualitativement à l'évolution de la pratique en matière de développement territorial durable et en s'ouvrant aux pratiques innovantes. OBJECTIFS GENERAUX Ce cours fait partie de l'UE3, "Outils pour le développement", à laquelle il contribue à travers les objectifs généraux suivants : • Vous doter de connaissances théoriques sur les outils d’organisation et de planification • Vous rendre apte à choisir et à appliquer les outils d’organisation et de planification • Vous exposer au concept de gouvernance OBJECTIFS SPECIFIQUES En particulier, à la fin du module, vous devrez être capable de : 1. Identifier les outils de planification : Il s'agit d'une énumération exhaustive autant que possible des outils utilisables en planification sans se soucier de leur adaptabilité. 2. Choisir les outils de planification les plus adéquats : Il s'agit de procéder à un choix judicieux, se basant sur des critères préétablis, des outils les plus adaptés à la situation en question et qui conviennent le mieux à l'atteinte des objectifs. 3. les outils de planification et analyser les outputs 4. Identifier les critères et les indicateurs d’une bonne gouvernance PREREQUIS En amont, ce cours nécessite les prérequis suivants : • Communication et PPP. La maitrise des techniques de communication engendre, notamment lors des apprentissages sur terrain, une interactivité plus aisée avec les interlocuteurs lors de l’utilisation des outils de la planification. Elle permet de mieux vous concentrer sur les aspects méthodologiques d’applicabilité des outils au contexte de la réalité. • Approche système et développement durable . La philosophie de l’approche système et le concept de développement durable constituent l’espace privilégié de l’évolution de l’apprentissage dans le cadre de ce mastère. En aval, les acquis de ce cours seront particulièrement mobilisés lors des cours et stages suivants : • Le diagnostic partagé • Animation et organisation des populations • Diagnostic d'un territoire • Projet professionnel personnel • Le projet territorial • Le projet tutoré CONTENUS : Le cours abordera les aspects suivants organisés en quatre ensembles : A. Outils de visualisation et d’organisation présente un ensemble de moyens utilisés pour organiser des réunions de divers types et les outils pour visualiser les produits notamment le METAPLAN. B. Outils de planification : Ces outils sont classés par niveau de difficulté croissante, une présentation de l’outil précède l’apprentissage évolutif de l’utilisation de l’outil C. Outils de diagnostique rapide :(MARP) D. Outils d’appui à la gouvernance comporte des notions sur la gouvernance, les critères de la bonne gouvernance et les indicateurs qui y correspondent. METHODES : Exposés, lectures, recherches bibliographiques Pour identifier les outils de la planification, vous devez réaliser des lectures, participer à des forums, analyser des vidéos et enrichir ces informations en complétant par une recherche bibliographique. Discussions de groupe : Pour apprendre à choisir les outils les plus adéquats, vous aurez l’occasion de débattre de l'utilisation de ces outils et de vous exercer à identifier des critères de choix pour décider. Exercices d’application/travaux en sous groupes, analyses et restitutions sont mis en œuvre pour vous permettre de tirer les outputs de ces outils, les analyser et les appliquer sur un tout cas concret. EVALUATION Vous aurez l’occasion de tester vos connaissances à la fin des sections A et B via un test auto-corrigé. Le résultat de ce test n’interviendra pas dans la note finale L’évaluation sera basée sur 2 types de contrôles en ligne : Une évaluation qui interviendra tout au long du module (contrôle continu) qui vous renseignera sur votre progression par rapport au développement des compétences. Cette évaluation comptera pour 40% de la note finale, elle inclut les activités suivantes : 1. Une production écrite sur les techniques d’organisation et de planification suit à un Forum On vous demandera de réfléchir individuellement sur un thème d’animation donné, choisir les outils et planifier une séance fictive. Non comptabilisé. 2. Un travail collectif sur la bonne gouvernance : Dans un Forum de discussions, vous devrez définir ensemble, la notion de bonne gouvernance et proposer des critères et des indicateurs. Non comptabilisé. 3. Un travail de synthèse sur le choix des outils selon les critères. Devoir (Comptabilisé pour 20%). 4. Un travail individuel de lecture et de synthèse de documents sur la mesure de la gouvernance. Résumé (Comptabilisé pour 20%). Une évaluation finale qui vérifiera votre capacité à choisir et appliquer les outils d’organisation et de planification et à identifier les critères et indicateurs de bonne gouvernance. Cette épreuve comptera pour 60% de la note finale. Les critères d’évaluation seront : • La pertinence et la justification de vos choix d’outils • L’adéquation des outils utilisés aux différentes situations selon différents objectifs • La proposition et l’application d’outils nouveaux, non présentés dans le cours • La définition pertinente de pistes d’intervention et de priorisation en fonction de ces résultats • L’identification de critères et d’indicateurs de bonne gouvernance • L’analyse critique des résultats uploads/Management/ outils-de-planification-et-d-x27-appui-a-la-gouvernance.pdf