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Chapitre 1 generalites ergonomie

CHAPITRE I GÉNÉRALITÉS SUR L ? ERGONOMIE CI Dé ?nition de L ? ergonomie Dérivée du grec ergon travail et nomos règles pour signi ?er la science du travail l ? ergonomie est une discipline qui s ? applique aujourd ? hui à tous les aspects de l ? activité humaine L ? ergonomie c ? est ça Mais non pas du tout CI Dé ?nition de L ? ergonomie L ? ergonomie c ? est tout ça CI Dé ?nition de L ? ergonomie Tout ça c ? est quoi CI Dé ?nition de L ? ergonomie Tout ça c ? est quoi CI Dé ?nition de L ? ergonomie L ? ergonomie c ? est bien plus que le siège ergonomique c ? est la discipline scienti ?que qui vise la compréhension fondamentale des interactions entre les humains et les autres composantes d ? un système et la profession qui applique principes théoriques données et méthodes en vue d ? optimiser le bien-être des personnes et la performance globale des systèmes International Ergonomics Association CI I Dé ?nition de L ? ergonomie De fait pour comprendre et optimiser le professionnel qui applique la discipline ergonomique va se baser sur tout un réseau de connaissances et de théories sur l ? Homme le Travail le Système les Organisations etc CRôle de l ? ergonomie ??Bien-être au poste de travail Des postes et des processus de travail ergonomiques sont indispensables au bien-être des personnes au travail ??Productivité accrue L ? ergonomie présente aussi un intérêt économique Des postes de travail et un travail adaptés à l ? homme ont en e ?et une in uence positive sur la motivation et le rendement des collaborateurs Si l ? ergonomie est correctement appliquée elle contribue de manière signi ?cative à l ? amélioration de la productivité ??Moins d ? accidents et de maladies L ? ergonomie a également des e ?ets positifs sur la sécurité au travail et la protection de la santé Car sur des postes de travail ergonomiques il y a moins d ? accidents et de maladies et par conséquent moins de journées d ? absence Des solutions globales en matière de sécurité du travail impliquent souvent la prise en compte d ? aspects ergonomiques CRoue de l'ergonomie Homme Poste de travail Homme t? che Environnement de travail Organisation travail Contenu du du travail Bien-être au poste de travail ? Cercle de l ? action ? Cercle de la réaction Bon résultat d ? exploitation La roue de l ? ergonomie est subdivisée en parties le centre le cercle de l ? action et le cercle de la réaction Au centre se trouvent l ? homme et la t? che Il faut adapter le travail aux capacités et aux caractéristiques de l ? être humain Mais l ? homme possède aussi une certaine capacité d ? adaptation à la t? che à e ?ectuer Pour cette raison nous trouvons également l ? homme dans le cercle de l ?