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Processus Management des Ressources Humaines Code : PS-02 Version : 01 Page : 2

Processus Management des Ressources Humaines Code : PS-02 Version : 01 Page : 2/3 Responsable du processus : - Le directeur des ressources humaines - Les chefs de départements des ressources humaines des unités Objectifs : 1. Accroître le taux de fidélisation du personnel cadre. 2. Réduire les écarts de compétence du personnel technique. Indicateurs : 1. Taux de départ annuel du personnel cadre 2. Taux de réduction des écarts de compétence du personnel technique, chaque semestre Interface Amont Tous les processus. Interface Aval Tous les processus Eléments d'entrée Etapes Eléments de sortie  Orientations stratégiques de l'Entreprise  Lois et règlements de travail  Statistiques de l'entreprise  Etat des effectifs  Plan de formation  Synthèse des résultats de l'évaluation des compétences  Référentiel des compétences  Dossier du personnel  Etat des effectifs  Notes et instructions  Contrat / PV d'installation  Plan de formation  Synthèse des résultats d'évaluation des compétences  Rapport d'activité PS-0 Processus Management des Ressources humaines V01 Analyse des besoins Etat du personnel Evaluation des compétences Dispositions pour réduction des écarts de compétence Mise à disposition du personnel Présentation des résultats en revue de production Processus Management des Ressources Humaines Code : PS-02 Version : 01 Page : 3/3 Documents associés : 1. Procédures : - PR-08 : Recrutement - PR-09 : Formation - PR-10 : Evaluation des compétences 2. Enregistrements : - EN – 09 : Etat des besoins en formation - EN – 10 : Plan de formation - EN – 11 : Bilan de la formation - EN –12 : Fiche d’évaluation des compétences - EN – 13 : Fiche ‘’référentiel des compétences’’ - EN – 14 : Fiche d’évaluation de la formation - EN – 15 : Fiche synthèse des résultats - EN –16 : PV d’évaluation des compétences - Contrat de travail - Registre des entrées et sorties du personnel - P.V d’installation - Fiche de candidature ou de renseignements - Test de recrutement - Lettre de réponse - Liste des organismes de formation - Fiche des délégataires - Grille des qualifications - Fichier des compétences PS-0 Processus Management des Ressources humaines V01 Processus Management des Ressources Humaines Code : PS-02 Version : 01 Page : 3/3 Révisions Version Date Rédaction Approbation Nom Visa Nom Visa 00 Jan.2004 R.Remous B.Baka 01 Mai.2010 A.Chekkar R.Ameddah Sommaire 1. Processus 2. Documents associés PS-0 Processus Management des Ressources humaines V01 uploads/Management/ processus-de-management-des-rh.pdf