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RAPPORT DE STAGE D’OBSERVATION 13 septembre 2020 – 13 octobre 2019 Salhi Badr E

RAPPORT DE STAGE D’OBSERVATION 13 septembre 2020 – 13 octobre 2019 Salhi Badr Eddine 18018343 Semestre 4 Encadrant de stage : Dr Abdelhak Bzioui Superviseur de stage : Mr Khalid Berrada Etablissement d’accueil : Cabinet fiduciare Khalid Berrada ANNEE UNIVERSITAIRE :2020/2021 Remerciement Au terme de la rédaction de ce rapport, c’est un devoir agréable d’exprimer en quelques lignes la reconnaissance que je dois à tous ceux qui contribué de loin ou de près à l’élaboration de ce travail, qu’ils trouvent ici mes vifs respects et ma profonde gratitude. Je présente mes profonds respects et reconnaissances à mon tuteur pédagogique Dr Abdelhak Bzioui, professeur à l’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion de Settat pour son encadrement fructueux, ainsi que pour ses orientations constructives qui m’ont permis de mener à bien ce travail tout en atteignant les objectifs fixés en question. Je tiens à remercier Mr Khalid Berrada, manager du cabinet Khalid Berrada, pour son accueil convivial, sa générosité ainsi que le partage de son expertise au quotidien. J’adresse mes vifs remerciements à toute l’équipe du cabinet., qui, grâce à leur confiance, leurs conseils et directive, j’ai pu fructifier cette expérience, atteignant ainsi l’objectif de mon stage. Avant-propos L’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion de Settat oriente chaque année ses étudiants vers les entreprises et des établissements afin de consolider leur formation en les confrontant aux vrais problèmes que tout professionnel risque de rencontrer durant sa vie active. Essentiel pour renforcer et compléter la formation offerte par notre école, le stage d’application est un moyen à travers lequel l’étudiant découvre la réalité au sein de l’entreprise et son fonctionnement, tout en mettant en application ses acquis théoriques. Le rapport présent est le résultat d’un stage d’un mois, effectué au sein du cabinet, un stage que j’ai décroché après une recherche bien attentive. J’avais le plaisir de rejoindre cet établissement le 13 septembre 2020, et j’ai constaté que c’était un milieu d’une richesse considérable là où la volonté et la bonne gestion se réunissent pour atteindre les objectifs. Sommaire INTRODUCTION........................................................................................................................................5 1. LE METIER DE FIDUCIAIRE................................................................................................................6 1.1 DEFINITIONS.................................................................................................................................................................................6 1.1.1 Société fiduciaire.............................................................................................................................................. 6 1.1.2 Agent fiduciaire................................................................................................................................................. 6 1.2 LES MISSIONS DU CABINET...................................................................................................................7 1.2.1 Missions comptables.......................................................................................................................................7 1.2.2 Missions juridiques et fiscales.....................................................................................................................8 a. Missions sociales.............................................................................................................................................. 8 2 PRESENTATION DU CABINET Khalid Berrada....................................................................................9 2.1 ORGANISATION DU CABINET.....................................................................................................................................................10 2.1.1 Le bureau du Gérant.....................................................................................................................................10 2.1.2 Service comptable et fiscal.........................................................................................................................10 2.1.3 Service juridique............................................................................................................................................ 11 2.1.4 Service secrétariat......................................................................................................................................... 11 2.2 LES ACTIVITES.............................................................................................................................................................................11 2.2.1 La tenue d’une comptabilité régulière...................................................................................................11 2.2.2 Assistance et réglementation fiscal........................................................................................................12 2.2.3 Constitution des entreprises.....................................................................................................................13 2.3 LA CLIENTELE DU FIDUCIAIRE....................................................................................................................................................13 3 Taches Effectuées et informations apprises……………………………………………………………………………………16 4 CONCLUSION GENERALE................................................................................................................28 5 BIBLIOGRAPHIE.............................................................................................................................30 : 5 Introduction Le présent document est un rapport d’un stage d’une durée de 30 jours effectué au sein du cabinet fiduciaire Khalid Berrada dans le cadre du programme de la troisième année de l’Ecole Nationale de Commerce et Gestion. Ce stage d’application a pour objectif essentiel la compréhension de l’organisation comptable et fiscale ainsi que la mise en œuvre des acquis théoriques. Je commencerai, la première partie de mon rapport par une présentation générale du métier de fiduciaire, .Je détaillerai dans une deuxième partie l’ensemble des départements du cabinet que j’ai eu l’honneur de visiter, notamment le service comptable. La troisième partie s’intéressera aux taches que j’ai accompli lors de mon stage au cabinet fiduciaire Khalid Berrada, ainsi qu’aux multitudes informations précieuses que j’ai appris lors de cette période fructueuse de mon développement professionnel ainsi que personnel. 1. Le métier de fiduciaire La fiduciaire a toujours été un allié précieux dans l’accompagnement du chef d’entreprise. Avec l’évolution des nouvelles technologies de l’information entre autres, ses missions se sont étendues, et elle ne se contente plus uniquement de traiter les mouvements comptables de l’entreprise 1.1 Définitions : 1.1.1 Société fiduciaire : Une société fiduciaire est une entreprise spécialisée dans la garde et la gestion à moyen ou long terme du patrimoine d'une personne ou d'une entreprise. Certaines fiducies sont considérées comme des banques. Ce patrimoine peut par exemple être des terrains (éventuellement exploités pour des ressources telles que forêt, pétrole, gaz, minerais, etc.), des immeubles loués, un portefeuille d'actions, un fonds de placement, un fonds d'obligations pouvant générer des revenus alors reversés presque totalement aux détenteurs de parts de la fiducie, le reste constituant le bénéfice et les frais de la fiducie elle-même. 1.1.2 Agent fiduciaire : L’agent fiduciaire est la personne qui gère une société de fiducie et qui s'occupe de la gestion comptable et fiscale de l'actif (valeurs mobilières, biens immobiliers) et des dettes de particuliers, de sociétés ou de successions, conformément aux dispositions des mandats en fiducie qui lui sont confiés. Elle recommande certains placements et transactions immobilières ou les effectue elle-même, gère le remboursement des dettes, produit les états financiers et les déclarations de revenus. Elle prend en charge, au nom de ses clients, toutes les démarches administratives nécessaires au respect des lois et à la protection de leurs biens. Le mandat de fiduciaire peut comprendre : la domiciliation d'entreprises ou de personnes, la révision des comptes, l'établissement de fiches de salaires, la comptabilité, certaines tâches administratives, l'ouverture, la gestion ou la fermeture de comptes bancaires, des révisions ou des audits, les déclarations fiscales, gestion des ressources humaines ou tout autre mandat qu'une personne souhaite confier à un tiers. La plupart des bureaux fiduciaires se limitent à la gestion quotidienne et administrative de leurs clients. 1.2 Les missions du Cabinet : 1.2.1 Missions comptables Expliquer aux clients, que plus qu’une obligation fiscale, la comptabilité est à la fois un outil de gestion performant et un support de communication, que beaucoup d’entre eux ont compris, de sa nécessité pour l’essor et le développement de leurs activités. Cette mission consiste dans : • L’analyse et le classement des documents • L’imputation et la saisie des écritures comptables • Le rapprochement bancaire • Le suivi extracomptable des clients et fournisseurs • L’établissement du bilan fiscal. 1.2.2 Missions juridiques et fiscales L’assistance à la création d’entreprise, le choix de la forme sociale, secrétariat juridique : approbation des comptes annuels, tenue des registres légaux, opérations exceptionnelles (augmentation de capital, transfert de siège, cession de parts, transformation, dissolution…), des études et consultations sur les problèmes fiscaux, établissement des déclarations fiscales et l’assistance au contrôle fiscal. a. Missions sociales  Aide à la rédaction des contrats de travail,  Assistance dans la gestion sociale de l’entreprise (application des nouvelles législations, de la convention collective, élections des représentants du personnel…),  Etablissement des bulletins de salaires, établissement des déclarations de cotisations sociales et des déclarations annuelles des salaires,  Assistance dans les procédures d’embauche et de licenciement. 2 Présentation du cabinet Khalid Berrada Le “CABINET fiduciare Khalid Berrada” est une Société à Responsabilité Limité ,Son objet social consiste à l’instar de tous les cabinets de fiduciaire, à tenir la comptabilité et la fiscalité pour une diverse clientèle. Elle exécute tous les travaux comptabilité et d’audit comptable, sans oublier également ses conseils précieux aux entreprises en matière de gestion, des études financières, des études de faisabilité des projets des informations. Le cabinet procède régulièrement à l’établissement et à la mise à jour des déclarations fiscales des clientèles, notamment en matière de T.V.A, I.S, I.R, etc... à tenir en même temps leur comptabilité du jour le jour. A la fin de chaque exercice comptable partant des enregistrements comptables de chaque client, on procède à l’arrêt des travaux de fin d’exercice bilans et on détermine l’impôt exigible en matière soit d’impôt sur les sociétés (IS) soit d’impôt sur le revenu (IR) selon la forme juridique de la société considérée ou suivant son option en matière d’imposition outre les déclarations fiscales et la tenue de la comptabilité, les clients bénéficient également d’autres conseils dans le domaine ,financier juridique... 2.1 Fiche signaletique : Forme juridique SARL Raison sociale Cabinet Khalid Berrada Adresse 56, Rue Abdelrahmane Sahraoui , Casablanca Email CKB.compta@gmail.com Tél 06 62 56 94 43 Patente : 35500859 RC - IF 40300673 Activités Etudes et travaux comptables et juridiques et fiscaux Audit, conseil, organisation et Formation . 2.2 Organisation du cabinet : 2.2.1 Le bureau du Gérant : Il tente d’agir en s’inspirant de La réforme fiscale au Maroc qui est basée sur la transparence, la simplification et la rationalité. Ces mesures édictées par les dispositions de la nouvelle loi de finances sont rappelées et appliquées au niveau de la direction. 2.2.2 Service comptable et fiscal : C’est le service le plus important dans le cabinet, il est chargé respectivement de plusieurs taches notamment :  Classement des documents  Passation des écritures comptables et les déclarations fiscales et travaux d’inventaires  Conseils en matière fiscale, comptable et de gestion En fait, c’est le service carrefour du fiduciaire qui remplit les missions édictées par la raison social du cabinet 2.2.3 Service juridique : Le service juridique s’occupe de l’établissement des formalités nécessaires pour créer une nouvelle société ou modifier une autre déjà constituée et de déclarer les impôts qui sont déjà calculés par les comptables, c’est le lien direct avec les administrations publics. 2.2.4 Service uploads/Management/ rapport-de-stage-dans-un-cabinet-fiduciaire.pdf