Remerciez-le!

Remerciez @Admin pour avoir partagé cet document gratuitement, de la manière la plus simple, en partageant sur les réseaux sociaux.

Plaquette quiblierconseil Quiblier CONSEIL Solutions Ressources Humaines sur-mesure Présentation de notre cabinet et de nos di ?érentes solutions pour la gestion de vos Ressources Humaines CRecrutement Evaluation Assessment center Bilan de Compétences Coa

Quiblier CONSEIL Solutions Ressources Humaines sur-mesure Présentation de notre cabinet et de nos di ?érentes solutions pour la gestion de vos Ressources Humaines CRecrutement Evaluation Assessment center Bilan de Compétences Coaching Approche Directe Sourcing Outplacement individuel Management de transition Conseil RH Pré-quali ?cation Antenne Emploi CEn quelques chi ?res ? Plus de ans de présence M de C A collaborateurs Nos consultants justi ?ent de à ans d ? expérience recrutements par an dont par approche directe évaluations par An Bilans de Compétences par an implantations Nantes Rennes Brest Paris CAvec plus de ans d ? expérience dans l ? accompagnement RH Quiblier CONSEIL propose des solutions complètes et surmesure aux entreprises dans la gestion opérationnelle des Ressources Humaines CONSEIL RH ? Intervention ponctuelle ou externalisation sur les besoins et ou politique de gestion des Ressources Humaines MANAGEMENT DE TRANSITION ? Mise à disposition ponctuel d ? un manager expert RECRUTEMENT ? Recrutement Complet ? Sourcing ? Approche directe EVALUATION ASSESSMENT CENTER ? Evaluation appuyée par tests de personnalité ? Exercice de mise en situation GESTION DE LA MOBILITE INTERNE TRANSITION PROFESSIONNELLE ? Validation pour le passage cadre et fonction managériale ? Outplacement individuel ou antenne emploi ? Bilan de compétences ? Bilan évaluation orientation Nous avons une approche pragmatique de notre métier et nous attachons à proposer des interventions de qualité pour un partenariat durable FORMATION MANAGEMENT ? Développer les compétences managériales de vos collaborateurs COACHING ? Accompagnement personnalisé CPrestation - Recrutement Prestation Complète ou sur-mesure RENCONTRE PREALABLE Etude du contexte pro ?l recherché de votre organisation votre culture de travail les enjeux du poste Une prestation qui s ? adapte pleinement à votre contexte le pro ?l recherché et vos attentes Lien unique avec le consultant RH en charge de la mission Nous ne demandons pas d ? exclusivité Nous nous engageons sur un délai Nous proposons de garantir le collaborateur h f jusqu ? à mois à compter de sa prise de poste Nous vous proposons d ? optimiser la prise de fonction par un accompagnement personnalisé RECHERCHE DE CANDIDATURES Par approche directe multicanal Annonces cvthèques réseaux sociaux réseaux de notre cabinet écoles ou approche mixte ENTRETIENS Evaluation Tests de personnalité et ou Assessment center Individuel ou collectif PRESENTATION DES CANDIDATURES Note de présentation appuyée à l ? oral SUIVI ET GARANTIE Module recherche et pré-quali ?cation de candidatures Module Evaluation CPrestation - Recrutement complet Le consultant en charge de la bonne réalisation de la mission aura une expérience con ?rmée sur le recrutement con ?é une bonne connaissance du secteur d ? activité et de son environnement La mission se déroulerait de la manière suivante Rencontre préalable entre le consultant et l ? entreprise Interlocuteurs Ressources Humaines le Dirigeant et ou le N du poste à pourvoir en fonction de la con ?dentialité du poste à pourvoir a ?n de comprendre votre organisation votre environnement votre culture vos valeurs le pro ?l recherché l ? objectif et les enjeux du poste à pourvoir Recherche de candidatures