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medecine du travail Pour plus de cours dans tous les modules visitez le Blog Du Chalet sur http mehdi-mehdy blogspot com Par Mehdi BENHENIA Un étudiant à la Faculté de Médecine de Constantine - Algérie CMédecine du travail INTRODUCTION A LA MÉDECINE DU TR

Pour plus de cours dans tous les modules visitez le Blog Du Chalet sur http mehdi-mehdy blogspot com Par Mehdi BENHENIA Un étudiant à la Faculté de Médecine de Constantine - Algérie CMédecine du travail INTRODUCTION A LA MÉDECINE DU TRAVAIL I- LÉGISLATION La loi du article stipule que La médecine du travail est une discipline à missions préventive essentiellement et curative accessoirement Elle a pour but - De promouvoir et maintenir le plus haut degré de bien-être physique et mental dans toutes les professions - De prévenir et protéger les travailleurs des risques qui vont engendrer les accidents et les maladies professionnelles et tout dommage à leur santé - D ? identi ?er et surveiller en vue de réduire et d ? éliminer tous les facteurs qui sur les lieux du travail peuvent a ?ecter la santé des travailleurs - De placer et maintenir les travailleurs dans un emploi convenant à leurs aptitudes physiologiques et psychologiques et en règle générale adapter le travail à l ? homme et chaque homme à sa tache - De réduire les cas d ? invalidité et assurer une prolongation de la vie active des travailleurs - D ? évaluer le niveau de santé des travailleurs en milieu de travail - D ? organiser les soins d ? urgence des travailleurs la prise en charge des traitements ambulatoires et le traitement des maladies professionnelles et à caractère professionnel - De contribuer à la sauvegarde de l ? environnement par rapport à l ? homme et à la nature ? II- ROLES DU MÉDECIN DU TRAVAIL A- Les taches d ? ordre médical - E ?ecteur les VME visites médicales d ? embauche C ? est la visite médicale de référence qui sert à tracer le pro ?l de santé du postulant Elle permet d ? a ?rmer l ? aptitude à tel poste pour une période précise année - E ?ectuer les VMP visites médicales périodiques Sert à évaluer l ? évolution de santé du travailleur Elle est au minimum annuelle et permet de maintenir et de réa ?rmer l ? aptitude à tel poste pour une période précise et de dépister les problèmes médicaux à un stade précoce - Savoir poser l ? indication d ? aptitude ou d ? inaptitude sous réserve ? pour tel poste et pendant une période précise - E ?ectuer les VMS ou VMD visites médicales spontanées ?? demandées Le travailleur vient de lui-même consulter pour un ou plusieurs symptômes Il faut se mé ?er des simulateurs - E ?ectuer les VMR visites médicales de reprise Obligatoires après un arrêt de travail de plus de jours et permet de réévaluer l ? aptitude pour un poste donnée et pendant une période précise - E ?ectuer les VMO visites médicales d ? orientation Demandées par l ? employeur - Savoir administrer les traitements d ? urgence brûlures électrocution ? B- Les taches en milieu du travail E ?ectuer l ? étude de postes Conna? tre les gestes outillages et