Remerciez-le!

Remerciez @Admin pour avoir partagé cet document gratuitement, de la manière la plus simple, en partageant sur les réseaux sociaux.

CURRICULUM VITAE ETUDES FAITES Licence en Informatique/Ingéniorat Conception In

CURRICULUM VITAE ETUDES FAITES Licence en Informatique/Ingéniorat Conception Institut Supérieur des Statistiques (I.S.S) 2022 Graduat en Informatique de gestion/Analyse-programmation Ecole Informatique des Finances (E.I.FI) 2014 Diplôme d’Etat en Technique industrielle/électricité générale Institut Technique Industrielle KITOMESA (I.T.I KITOMESA) 2009 Certificat d’étude primaire Collège BOBOTO 2002 FORMATIONS IECD/RDC ENTREPRISE DEVELOPPEMENT Formation en Marketing Avancée. Septembre 2022 Formation en Management des équipes Mars 2022 Formation en Commerciale Vente Aout 2021 Formation en Management R.H Juin 2016 Formation en Porteur de Projet Septembre 2015 YALI NETWORK Mooc en Développement Personnel Mars 2020 Mooc en Stratégie de gestion des Ressources Mars 2020 1 Gabriel ALINDAWA NGISE Congolais 18/02/1990 10 bis, Mwanahuta , Livulu, Lemba . +243 853 114 514 gabrielngise@gmail.com CONSULTANT - FORMATEUR OPEN CLASS ROOM Formation en Réalisation des cours en ligne Décembre 2019 Formation en Parler en public Octobre 2019 Formation en Gestion de projet pédagogique Septembre 2019 ATELIERS & SEMINAIRES Responsabilité Sociale des Entreprises (Web Seminaire) Juillet 2022 Communication d’entreprise (Startup Factory) Juillet 2018 L’Approche par compétences (Inspection EPST, SENAFOR) Aout 2016 COMPETENCES COMPETENCES LINGUISTIQUES : Français, Lingala, Swahili, Anglais (scolaire) CONNAISSANCES INFORMATIQUES : Bureautique (Ordinateur, Système Windows et du Pack Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Publisher, Project, One Note), Internet (Mailing, Réseaux sociaux) et autres applications/logiciels (G Agenda, WordPress, Zoom, Team, etc.) COMPETENCES R.H : Conception d’un plan de recrutement, Tenue d’un entretien d’embauche, Élaboration d’une fiche de poste, Techniques de sélection R.H, Évaluation et Suivi R.H, Andragogie, Gestion des conflits, Techniques de prise de décisions, Management d’équipe. AUTRES COMPETENCES : Bonne communication à l’oral et à l’écrit, Gestion des ressources (humaines, financière et logistique), Gestion d’activités et des taches, Rédaction et Rapportage, Techniques de Création et Gestion d’une PME et de recherches d’emploi, Prospection client, techniques de secrétariat, Conception et mise en place projet. QUALITES : Fort Capacité d’apprentissage et d’adaptation, Intègre, Passionné, Ouvert d’esprit, Organisé, gestion de la pression, Travail en équipe. 2 REALISATIONS PROFESSIONNELLES PRESTATIONS - WORKSPACE : ANIMATEUR Parler en public Avril 2018 - E2 CONSULTING : FORMATEUR VACATAIRE Management R.H 2019 – 2022 Elaboration et Pilotage d’un Projet (MS Project) 2019 – 2021 - ECOLE INFORMATIQUE DES FINANCES : INTERVENANT Les métiers informatiques Juin 2022 L’informaticien 2.0 Février 2020 Les outils numériques de recherche d’emploi janvier 2019 - RDC NUMERIQUE DEVELOPPEMENT : FORMATEUR Bureautique professionnelle 2019 - A nos jours Méthodes et outils numérique de recherche d’emploi - RDC ENTREPRISE DEVELOPPEMENT : ANIMATEUR 2018 – A nos jours Whatsapp Business Octobre 2020 Jeudi Network/Soirée à thème 2019-à nos jours Les outils numériques pour booster une PME Novembre 2018 Comment gagner avec un site web Juin 2018 Financement d’entreprise, la levée de fond Mai 2018 Entreprendre avec le Web Avril 2018 3 CONSULTANCES - DECATHLON RDC : Recruter et Superviser l’équipe de prestation (décoration intérieure), 2022 ; - ORANGE RDC : Constituer et Superviser l’équipe de vente produit B2B pour PME, 2022 ; - HOJA/HEETCH : Constituer et Superviser l’équipe de street marketing, 2022 ; - FREELANCER / ARME : Organiser et Coordonner le job dating, 2022 ; - OKAPI FINANCE : Recruter et Manager les agents bancaires et les prospects (PME & Organisation), 2021 ; - CANAL PLUS/BRAZZA : Remettre à niveau des assistantes de direction, 2021 ; - ISAAC HOLDING : Accompagner à l’installation d’une extension de l’entreprise à Kinshasa et recruter les agents commerciaux, 2020-2022 ; - OCEANE AGENCY : Recruter une équipe de force vente, 2020. CONCEPTIONS - SEMINAIRE ETUDE – EMPLOI : Séminaire Professionnel d’initiation et d’orientation professionnel pour les étudiants en terminale. Conçu en 2022 et réalisé avec CCAM (Microfinance UPC), avec le partenariat de Baobab RDC ; - INITIATION A LA VIE PRO. : Séminaire d’orientation professionnelle pour les finalistes scolaires et universitaires. Conçu en 2021 et en cours de réalisation avec FRRELANCER ; - INTERNSHIP PROGRAM : Stage d’intégration professionnelle des finalistes d’universités en informatique. Conçu en Juillet 2020 et réalisé en Aout 2020 avec KINDEV. PERSONNES REFERENCES  Thierry TSHIBANGU, Coordonateur RDCED/IECD, +243 841 361 821.  Mwema DUNGO, CEO Isaac Holding, +254 706 631303.  Giselle FWANI, Assistante Séminaire Informatique à l’EIFI, +243 814 443 660. Fait à Kinshasa, le 01/ 09 /2022 4 5 Gabriel ALINDAWA NGISE uploads/Management/ trashed-1666541939-cv-anmage-2k22.pdf