02 01 notice de prevoyance interimaires non cadres ag2r la mondiale
Intérimaires non cadres notice d ? information maternité arrêt de travail i n validité Accord du juillet en vigueur depuis le er janvier modi ?é par avenant du juin prenant e ?et au er juillet et par avenant du janvier prenant e ?et au er février www reunica- interim com CIntérimaires non cadres - février sommaire Maladie - Accident de trajet p Indemnisation inférieure ou égale à jours p Indemnisation supérieure à jours p Invalidité p Hospitalisation hors mission p Rechute d ? accident du trajet p Accident du travail et maladie professionnelle at mp p Indemnisation inférieure ou égale à jours p Indemnisation supérieure à jours p Rechute d ? accident du travail p Incapacité permanente p Allocation pour garde d ? enfant p Congé de maternité ou d ? adoption p Décès Décès de la vie civile Décès consécutif à un accident de trajet Décès consécutif à un accident de travail ou à une maladie professionnelle p p p p Dispositions communes p Prescription - Risques exclus p La portabilité des droits p Fonds de solidarité professionnelle p Je soussigné e Nom ?? Intérimaire ?? non cadre Demeurant ?? Code postal ?? Ville ?? Employé e par ?? Reçu à conserver par l ? employeur Prénom ?? Reconna? t avoir reçu la notice d ? information relative au régime des intérimaires non cadres intitulée Mini-guide RÉUNICA Prévoyance membre d ? AG R LA MONDIALE et en avoir pris connaissance Signature de l ? intérimaire Fait à ?? Le ?? Pour tout renseignement supplémentaire vous pouvez contacter votre agence ou Réunica Prévoyance membre d ? AG R LA MONDIALE au Reçu à découper et à remettre à votre agence d ? emploi Réunica Prévoyance membre d ? AG R LA MONDIALE Notice d ? information CPrévoyance des intérimaires Cette notice d ? information décrit le régime de prévoyance des intérimaires non cadres tel que dé ?ni par l ? accord du juillet à e ?et du er janvier et qui a été modi ?é pour mois par avenant du juin à e ?et du er juillet ainsi que par avenant du janvier à e ?et du er février En e ?et pour répondre aux nouvelles conditions posées par le décret du janvier l ? avenant du juin modi ?e temporairement l ? accord du juillet en suspendant les conditions d ? heures Les sinistres intervenus avant le er février sont traités en appliquant les règles des précédents textes La suspension des conditions d ? heures est mentionnée par le pictogramme suivant L ? avenant à e ?et du er février a introduit des améliorations de garanties ?? ? à durée déterminée pour mois jusqu ? au décembre réduction de la carence extension de la couverture aux congés payés ? à durée indéterminée allongement de à jours du délai de reconnaissance d ? une maladie grave et redoutée dans le cadre du Fonds de solidarité professionnelle À savoir Pour réduire les délais d ? indemnisation simpli ?er les démarches RÉUNICA
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- Publié le Aoû 17, 2022
- Catégorie Law / Droit
- Langue French
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