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REMERCIEMENTS Je souhaite dans un premier temps adresser mes remerciements à l’

REMERCIEMENTS Je souhaite dans un premier temps adresser mes remerciements à l’entreprise Congo DongFang international Mining en sigle CDM Qui a pris avec considération notre demande et nous a reçu dans ses installations et précisément dans la direction de ressource humaine et syndicat. Nos remerciements s’adressent au (à) :  Directeur général de l’entreprise  Directeur de ressources humaines monsieur CRISPIN KAKUNDA et son 1er assistant monsieur MUKENDI MIHUNGA DEDET  Encadreur monsieur EMMANUEL KYOTA et monsieur PENSLO KALALA pour avoir bien veillé sur notre formation durant cette période de stage, à leur disponibilité, pour leur attention qui ont portée à mes centre d’intérêt, pour leur implication et leur conseils judicieux  Tous les personnels de la direction de ressources humaines pour nous avoir considéré comme l’un de leurs.  Ma maitresse de stage madame MWADI pour son temps dévoué pour moi, malgré de nombreuse occupation  corps académiques de l’institut supérieur de la statistique de nous avoir permis à ce que nous puissions aller en stage afin d’allier la pratique à la théorie apprise.  Mes parents : monsieur MUTOBESHA KIWAMA Emmanuel et madame LUMBWE KIBANGWE Chantal pour d’innombrable privation et sacrifice afin de m’aider à avancer dans la vie, puisse DIEU vous bénir et faire en sorte que ce travail porte de fruit.  Toute la famille : pompon KIWAMA, isabelle LUMBWE, aubin CHABU, pauline MBUYI, pierre KYUNDU, Paul BWALYA, olivier NGOIE, caroline KABOYO, Christiana LUMBWE, Emmanuel MUTOBESHA. Pour cette affection fraternel partagé, que le très haut vous garde toujours sous l’ombre de sa protection divine. Enfin, je remercie tous les personnels de la Société CDM pour leurs attentions respectueuses et encourageantes de leur grande disponibilité à nos préoccupations et à tous ceux qui m’ont aidé de près ou de loin à élaboration de ce travail, je tiens également à les remercier chaleureusement. A toutes et à tous que le très haut vous prenne en grâce INTRODUCTION Le stage étant une formation où la théorie est confrontée à la pratique. L’effort n’a pas été que personnel. Dans le but de parfaire cette théorie acquise auprès de nos majestueux formateur et encadreurs, nous précisons ici le corps académique de l’INSTITUT SUPERIEUR DE STATISTIQUE, c’est ainsi que nous avons choisi de passer notre stage au sein de la grandiose entreprise CDM. En effet c’est sur une étendue des jours allant du 11/08/2021 au 15/09/2021 que nous avons pu, par le billet du département des Ressources Humaines qui fut le département auquel nous étions affectés, que nous avons acquis des nouvelles connaissances en informatique tant sur le plans pratique que théorique. Pour ainsi être plus précis, ce stage a été l’opportunité pour moi d’appréhender de connaissance en réseau, comment calculer le salaire, calcul du décompte final L’élaboration de ce rapport a pour principale source les différents enseignements tirés de la pratique journalière des tâches auxquelles j’étais affecté. Enfin, les nombreux entretiens que j’ai pu avoir avec les employés des différents services de la société m’ont permis de donner une cohérence à ce rapport. Ce stage prévu pour la fin de cycle de graduat se résume en trois chapitre dont le premier à la présentation de l’entreprise qui a fait l’objet de notre stage, le deuxième fait l’objet du fonctionnement de notre lieu de stage, le troisième aux différents aspects de l’activité de stage et enfin les critiques et suggestions mettent un point à ce rapport. CHAPITRE 1 : PRESENTATION de la CDM SARL I.1 Dénomination Congo Dongfang International Mining en sigle CDM SARL (société à responsabilité limité) I.2 Localisation CDM, est une entreprise de droit congolais créée le 22 juin 2006 par la volonté de deux compagnie étrangères (Zhejiang huayou cobalt Co, LTD en abrégé HUAYOU et HUAYOU (HONGKONG) CO, limited en abrégé huayouhongkong. Son siège se trouve sur la route Likasi au quartier joli site commune annexe ville de Lubumbashi province du haut-Katanga, CDM est créée pour une durée indéterminée I.3 Objectif Elle a pour objectif toute les opérations se rapportant directement ou indirectement à l’exploitation minier à savoir et sans que l’énumération soit exhaustive. La protection, l’exploitation, l’achat, la vente locale l’exploitation, la transformation par voie pyrometalurigique ou hydrometallurigique et aussi électrolyse des produits miniers. I.4 Organisation Son capital social de départ est de six million de dollars reparti entre les deux compagnies, leurs activités de l’exploitation minière traitent des minerais et commerce international des minerais ; la société compte plus ou moins 70 employés chinois et 1700 employés congolais. Avec des usines pyrométalurigique, hydrométallurgique et électrolytique, sa capacité de production annuelle est estimée à 32000 tonnes de cuivre de blister, 10000 tonnes de cathodique et 1000 tonnes d’hydroxyde de cobalt. Une partie de sa production est vendu localement tandis que sa grande production est acheminée en chine pour de transformation avant de les commercialiser. a. Objet sociale La société a pour objet les opérations se rapportant directement ou indirectement à l’exploitation minière à savoir et sans que cette énumération ne soit exhaustive, la prospection, l’exploitation, l’achat et vente locale, l’exportation, la transformation par voie pyrometallurgique et hydromethallurgique des produits miniers.  Sur le plan social Elle s’engage dans la promotion d’une cohabitation pacifique entre-elle et les populations locales. A ce titre, elle s’efforce de répondre tant soit peu aux diverses sollicitation de la population sans se préoccuper de faire de bruits sur ses multiples donations confortement à la philosophie chinoise qui dit « la personne qui reçoit puisse parler de ce qu’elle a reçu et non celle qui donne » Cependant, CDM a signé un partenariat avec l’université de Lubumbashi pour la prise en charge des études supérieures en chine des cadre universitaires congolais et leur assurant l’emploi à l’issu de leurs études  Du point de vue personnes Le rapport entre CDM et la population sont teintés de méfiances mutuelles et d’hypocrisie à cause de non publication par les bénéficiaires des actions posées par la société CDM. Une autres partie est restée exigeante sur la participation de CDM à l’amélioration de leur bien-être et une autre avouent que la réalisation de biens, c’est au profit des autorités et non au bénéfice de la population b. Historique La société CDM a été créée le 22 JUIN 2006 et agréée comme comptoir d’achat des minerais de cuivre et de cobalt la même année. Au départ, ce comptoir était situé au N° 100 de l’avenue lulangula, quartier Kigoma commune kampemba ou il recevait les minerais en provenance des carrières et mines du sud Katanga. En tant que comptoir, il employait un personnel journalier estimé à une soixante d’unités reparties en service de marketing, de pesage, prélèvement des échantillons et de finance sous la supervision d’environs cinq ressortissants chinois. A l’issue d’un de développement enregistré durant six années CDM est devenue une société moderne qui a des activités de l’exploitation minière, traitement des minerais et commerce international des minerais. CDM, a installé son usine de traitement à Lubumbashi et a maintenu son comptoirs d’achat Kolwezi et Likasi et quelques sociétés minières qui ont un gisement propre. CDM, à une centaine de camions destines au transport des minerais du lieu d’achat vers l’usine de traitement et des bus pour les transports des personnels, elle est dotée d’un atelier mécanique pour l’entretien et la maintenance des engins et des bus. En 2008, CDM a établi des relations partenariat avec de nombreuses sociétés d’exploitation minière entre autre la Gécamines, tout en accroissant et stabilisant ainsi sa capacité d’alimentation minière. Apres avoir surmonté l’épreuve de la crise financière, ce partenariat stratégique est devenu de plus en plus fiable et il a continué à développer sa collaboration avec les coopératives de production artisanal sous la supervision du service d’encadrement et d’assistance de Small scale Mining (SEASCAM). Avec un investissement de plus de 110 millions de dollars, CDM figure parmi les grandes entreprises minières. PRODUCTION Sa superficie est érigée sur 62 hectares, l’usine de traitement des minerais de cuivre est un complexe industriel compose d’unités hydrometallurgiques et pyrometallurgiques dont la capacité maximal de traitement est respectivement de 450 tonnes et de 720 tonnes des minerais par jour, il utilise 24000 tonnes par jour d’acide sulfurique à 98 % de concentration qu’elle a implanté pour le besoin de sa production, une usine de fabrication d’acide sulfurique à partir du soufre importé pour une capacité nominale de 10000 tonnes par an. PROCESSUS Le traitement de minerai se fait en deux procédés :  Pyrometallurgique qui comprend quatre fours électriques et trois fours à coke water jacket et le minerai subit les différentes opérations tel que tamisage, broyage, granulation,…  Hydrometallurgique, les minerais subit les différentes opérations pour le traitement tel que concassage et broyage de minerai, une classification au cyclone, purification de solution,… PRODUCTION L’usine produit, de cuivre noir, de cuivre maton, de cathodes de cuivre et de sel de cobalt. ETAT DE LIEU L’industrie minière du Katanga se compose de deux secteurs parallèles qui sont le secteur mécanisé appelé formel au sein duquel des sociétés de droit congolais, étrangères et multinationales recourent à des méthodes d’exploitation minière industrielles. uploads/Industriel/ rapport-de-stage-celine.pdf