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APPEL A CANDIDATURES SBIN S.A Page1/3 Société Béninoise d’Infrastructures Numér

APPEL A CANDIDATURES SBIN S.A Page1/3 Société Béninoise d’Infrastructures Numériques (SBIN SA) APPEL A CANDIDATURES Chef de département digital & data factory FICHE DE POSTE Supérieur hiérarchique Directeur des Réseaux et du Système d’Information Relation fonctionnelle Toutes les structures SBIN, Fournisseurs, Gestionnaire, etc. MISSIONS DU POSTE • Manager et piloter une équipe technique dans la filière du développement en prenant part aux activités de conception, développement ou qualification dans le cadre d’un projet de développement ; • Insuffler et accompagner la transformation Digitale de l’entreprise ; • Développer, maintenir et gérer le cycle de vie des API ; • Piloter la conception, le développement, l'intégration, le déploiement et l’exploitation des plateformes Smart Data pour les besoins de l’entreprise (BI, BigData, Médiation, Fraud et RA, etc) ; • Conception et Développement des applications SI, des outils Digitaux et des Enablers ; • S’assurer l’intégration entre les différents BackEnd et les Front End ; • Définir la stratégie BigData de l’entreprise englobant toutes les usages possibles autour de la donnée ; • Mettre en œuvre les solutions de connaissance client tout en sécurisant leurs données personnelles ; • Garantir une sécurité renforcée et de bout en bout des données en conformité avec les lois et règlements ; • Développer les compétences, les pratiques collectives et le partage d’expériences autour de la Data en s’appuyant sur les expertises, les savoir-faire et les réalisations ; • S’assurer de la cohérence, la standardisation et leur alignement avec les process Métiers à travers l’APIsation du SI ; • Développer les compétences, les pratiques collectives et agiles des équipes ; • Piloter et industrialiser la conception, le développement, l'intégration, le déploiement et la maintenance des services de mobile banking ; • Assurer la cohérence et la pertinence des informations mises à disposition auprès des BU (fonctions de DataScientist et de DataAnalyst, etc.) ; • Créer un environnement Big Data pour l’entreprise, Choisir les données à analyser, promouvoir le Self BI ; • Assurer la gouvernance, la qualité, la cohérence des données ; • Piloter l’évaluation la performance de son Département ; • Animer l’innovation dans les domaines de la Data, du Digital et de l’agilité ; • Industrialiser et automatiser son activité (développement, intégration, testing, déploiement) ____________________________________________________________________ APPEL A CANDIDATURES SBIN S.A Page2/3 Société Béninoise d’Infrastructures Numériques (SBIN SA) • Contribuer à l’émergence de l’utilisation de la donnée et les technologies y est afférentes et à la construction d’un écosystème Data qui favorisera l’innovation et le développement de nouveaux insights. PRINCIPALES ACTIVITES • Assurer la veille technologique en matière de normes de développement, Framework de développements ; • Identifier et réaliser les POC (Proof Of Concept) dans les domaines data & digital ; • Porter et développer la chaine d’innovation de l’entreprise à travers le Digital ; • Réaliser les développements dans les domaines agiles Front End, Back End, API, Mobile, Data, etc… (en interne y inclus avec les partenaires) ; • Assurer l’intégration en mode agile des nouvelles applications ; • Assurer la production et la mise à jour de la documentation de référence (spécifications fonctionnelles, techniques, documents d’exploitation, guide utilisateur…) ; • Assurer la formation de tous les acteurs des projets (exploitants, superviseurs, super utilisateurs, …) aux produits et applications mises en place ; • Assurer le pilotage de son budget CAPEX et le reporting Projet ; • Contribuer aux études des EB et demandes d’évolution du SI ; • Organiser et outiller nos parties prenantes autour des normes, méthodes agiles ; • Contribuer aux activités de delivery des offres, produits et services soit avec les équipes internes ou avec les partenaires/fournisseurs ; • Gérer les projets de développement agiles ; • Assurer l’intégration des nouvelles applications au reste du SI ; • Gérer la documentation de référence ; • Mise en place d’un plan de gouvernance avec le business ; • Mettre en place un tableau de bord mensuel de pilotage des activités de son Département ; • Administrer périodiquement des sondages de satisfaction à ses principaux clients ; • Assurer le support niveau 3 sur les applications développées en interne ; • Assurer la maintenance corrective et évolutive du SI (release management) pour les applications développées en interne ; • Assurer la maintenance évolutive du SI dans le respect des exigences du business et des clients ; • Piloter la mise en place et maintenir les environnements/outils d’intégration continue ; • Gérer les demandes de travaux ponctuelle liées à la Data ; • Diffuser la culture de service/support aux métiers, la culture orientée client ; • Impulser la culture Agile dans l’entreprise ; • Organiser la transversalité entre les métiers dans toute l’entreprise ; • Contribuer à mettre en place des dispositifs de formation et de mise à niveau de l’ensemble des collaborateurs sur l’agilité et la culture du service. PROFIL DU TITULAIRE DU POSTE Formation Diplômé d’une école d’Ingénieur ou d’une école de commerce Bac +4/5 APPEL A CANDIDATURES SBIN S.A Page3/3 Société Béninoise d’Infrastructures Numériques (SBIN SA) Expériences professionnelles Justifier d’un minimum de 6 à 7 années d’expérience en tant qu’Architecte SI, Architecte d’Entreprise, TechLead, manager SI dans les grandes entreprises ou dans les ESN. Compétences requises • Connaissance approfondie du SI, des plateformes de Service, plus largement de leur utilisation et impacts au sein de l’entreprise • Compétences sur le Digital, l’agilité et le DevOPS • Compétences managériales, développements des collaborateurs, coopération et influence en transverse, conduite du changement • Compétences en Project Delivery et conception des SI • Compétences techniques assurant sa légitimité auprès des différents pôles de l’entreprise • Expérience en développements et intégration SI • Connaissance des business models et de l’organisation globale des entreprises de télécommunication • Capacité d’analyse et de projection • Parler couramment anglais Exigences du poste • Charisme / leadership • Organisé et réfléchi • Forte implication dans son métier • Passionné par les nouvelles technologies • Adaptabilité / Esprit d’équipe / Réactivité / Créatif / Ambitieux • Rigueur/fiabilité / Capacité d’adaptation / Sens de l’organisation • Sens relationnel / Persuasif • Culture du résultat LIEU DU CONTRAT Lieu • Cotonou Disponibilité du candidat • Immédiate ou selon la durée du préavis Dossier à fournir • Un CV actualisé • Une lettre de motivation Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez-nous en envoyant votre dossier de candidature à l’adresse : recrutetalents@sbin.bj avec pour objet du mail, la mention : “Candidature au poste de Chef de Département Digital & data factory” au plus tard le 07 octobre 2022 à 20h00 (heure de Cotonou). uploads/Management/ chef-de-departement-digital-et-data-factory 1 .pdf