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Réaliser un mémoire Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la r

Réaliser un mémoire Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire Le mémoire 1. Le sujet / le thème Un mémoire de fin d'études est l'occasion de réfléchir sur un sujet précis et actuel. L'objectif est de montrer une expertise dans un domaine qui intéresse les professionnels, mais sur lesquels ceux-ci ne peuvent généralement pas se pencher, faute de temps et de méthode. Le sujet doit être précisément délimité en termes d'époques, de zone géographique, de secteur d'activité ou de toute autre subdivision adéquate. En principe, le sujet doit être innovant, c'est-à-dire qu'il ne doit pas avoir été traité auparavant. Une erreur courante consiste à choisir une sujet large. Or, un sujet trop large ne peut pas être traité efficacement dans un mémoire et ne permet pas de dépasser le stade des généralités. En revanche, un sujet restreint apporte des réponses concrètes aux questions posées, tout en offrant une expertise générale. Pour être accepté, le sujet doit être lié à la formation suivie par l'étudiant. Vous devez exiger le dépôt des thèmes le plus rapidement possible. Voir fiche V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire Remise de choix du marché A remettre à pour le Nom : Prénom : Section : Entreprise : Mission : Choix N°1 du thème : Raisons du choix N°1 Choix N°2 du thème : Raisons du choix N°2 2. Qu’est ce qu’une question centrale et qu’est ce qu’une problématique ? : V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire Tout travail comporte une question centrale. Pour déterminer la question centrale de son mémoire, l'étudiant pourra s'inspirer des journaux de recherche, de la presse spécialisée et des thèmes débattus dans les colloques et les salons professionnels et bien évidemment des sujets abordés en cours. La problématique est une reformulation de la question centrale, en y ajoutant des hypothèses, qui sont autant de propositions de réponses qui seront testées dans le mémoire. Il n'est donc pas possible de construire une problématique sans une connaissance préalable minimale du sujet. Le mémoire doit donc permettre la présentation et la résolution d’une problématique d’entreprise… NB : La problématique est une question propre à une entreprise / agence et / ou à un secteur d’activité… Les problématiques traitées doivent être illustrées par un cas pratique lié à l’entreprise d’accueil, concret et permettant à l’étudiant de présenter des solutions possibles, et surtout de prendre partie pour une solution qu’ils devront motiver. Parfois certains étudiants n’effectuent pas en entreprise des missions pour lesquelles ils pourraient s’inspirer pour le cas pratique . Toutefois, cette état de fait ne doit pas les démobiliser dans la mesure ou ils se doivent de porter un regard critique et analytique sur le secteur d’activité vers lequel ils se destinent ! Afin de construire sa problématique, il convient de faire un état de la littérature spécialisée. Une problématique trop large ou non apparente nuit à la valeur générale d'un travail. Cette problématique est donc confrontée au terrain grâce à la pratique de l’étudiant en entreprise… Le mémoire peut et/ou doit être élaboré en liaison avec l’entreprise de l’étudiant et la réflexion devra trouver une application en entreprise … Attention : la problématique ne prend pas systématiquement la forme d’une question …. Et à ne pas confondre le thème du mémoire et la problématique. Le thème est le support général sur lequel vous allez fonder votre problématique. Quelques exemples de problématiques … V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire NI/GBI Le recours des diagnostics obligatoires comme arguments de vente La personnalité du négociateur immobilier et son influence sur le choix du bien La discrimination locative : constat et propositions Défiscalisation comme voie sociale de résolution de crise du logement La viabilité du réseau d’écoulement des eaux comme frein à la vente Marketing / Management : La personnalité de marque de AAKER sur le domaine politique Externalisation d’une fonction : le call-center L’innovation et son impact managérial et organisationnel sur l’entreprise L’orientation client comme source de performance perçue : la voix du client chez Leroy Merlin Implications et conséquences managériales et organisationnelles dans le développement d’une politique marketing orientée marché dans le secteur de l’immobilier commercial : CAS IMMOCHAN L’impact d’un cadeau promotionnel sur le client dans la VPC : proposition de typologie de CSOA L’internationalisation Un choix stratégique ou une nécessité pour le développement des entreprises L’impact de l’utilisation d’outils d’administration de site WEB sur la stratégie globale. Utilisation des stratégies de recrutement et conséquences sur la fidélisation de clientèle dans le secteur du tourisme de luxe Stratégie marketing et orientation marché : quelles solutions pour Reynders Etiquettes France ? L’adaptation réussie d’un cercle de fidélité à l’artisanat Communication : La communication événementielle comme support d’accompagnement des publics vers l'art contemporain : le cas de la Région Rhône Alpes Impact de la musique dans la publicité et sur l’image de la marque : le cas cofidis Solitaire créatif ou team créatif : optimisation de la formule pour passer du brief agence à la création publicitaire : le cas de l’agence XXX V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire Impact des ambitions stratégiques des villes à vocation de ville internationale sur le choix des stratégies de communication : le cas de la ville de Lyon L’utilisation des relations presse comme support de communication pédagogique : le cas de VVF Stratégies et techniques de gestion de crise dans l’alimentaire et ses conséquences sur l’image de la marque : Poulet Duc et grippe Aviaire Ressources humaines : Le développement de l’outil internet appliqué au travail temporaire au sein de l’agence Adecco : source d’avantages concurrentiels Fidélisation des intérimaires comme source de profit dans le cadre des agences de travail temporaire. ARH Mise en place de l’activité de prévoyance et activité de conseil : impacts et conséquence sur l’image Les observatoires sociaux dans l’entreprise d’aujourd’hui : véritable outil de gestion des hommes ou simple effet de mode ? Action de formation et une action de professionnalisation : perspectives pour les entreprises et les salariés de l’entreprise XXX Ce que n’est pas un problématique …. Sci ou indivision La loi Hoguet La succession La responsabilité du Négociateur Immobilier Communication papier vs communication mail Les relations presse Le choix des médias La fidélisation La gestion de la relation client La marque La sécurité sur les lieux de mission L’interim et la formation professionnelle continue Les enjeux de la formation professionnelle continue pour le travail temporaire La gestion des risques dans le traitement de la paie Le recrutement à l’heure d’internet. … V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire Le document écrit présenté par les candidats stagiaires ou salariés est un mémoire et, à ce titre , doit répondre à certaines exigences. Les exigences de forme : Règles d’usage : Un mémoire comporte entre 40 et 70 pages, hors annexes. Les reliures à spirales sont préférées aux autres formes de reliures (chauffées, collées, etc.). L'espacement (menu format, paragraphe) est de 1,5 pt. Le style (menu format, paragraphe) doit être justifié, et non aligné à droite. Des marges de 2,5 cm en haut et sur les côtés sont nécessaires. La police utilisée doit impérativement être de l’Arial ou Times. La pagination : Les pages doivent être numérotées (menu insertion, insérer n° de page). Page de garde, page de titre, remerciements et sommaire ne doivent pas être paginées. La pagination commence donc à l’introduction par la page 1. Concernant les annexes, il est préférable de recommencer la numérotation à partir de 1. vous pouvez utiliser les chiffres romains pour la numérotation des annexes, de sorte à les distinguer du corps du mémoire. Le rapport ou mémoire peut contenir quelques annexes essentielles ! Les illustrations : Les fantaisies graphiques ( photos, dessins, logos …) peuvent être utilisées mais avec parcimonie. La pertinence de l’illustration doit être démontrée. La rigueur requise doit être la même que celle admise en Université. Les illustrations doivent donc agrémenter le texte et faciliter la compréhension du lecteur .. et non le distraire ou le détourner de l’essentiel ! S’il s’agit d’une reproduction de travaux d’auteurs, vous devez citer les sources dans la forme suivante : Figure N°1 : « titre de la figure », Management, N°72, Octobre 2005 Concernant les reproduction de tableaux, vous devrez utiliser la légende suivante : Tableau N°1 : « titre du tableau », Management, N°72, Octobre 2005 S’il s’agit d’une création, donner un titre à votre figure ou tableau , numéroter et n’oubliez pas d’indiquer les légendes ou autres informations précieuses. V. Duret - Guide pratique : Conseils et recommandations d’usage à la réalisation d’un mémoire L’utilisation de couleurs est-elle aussi soumise aux mêmes règles que les illustrations graphiques… Les chapeaux sont recommandés pour l'annonce de tout chapitre ou même de subdivision uploads/Management/ realiser-un-memoire 1 .pdf